7月18日上午，顺德区公交行业文化建设调研活动在新协力集团党务室开展。佛山市公共交通管理有限公司（以下简称市TC）、佛山市公共交通管理有限公司顺德分公司(以下简称区TC)、顺汽公交、鸿运公交相关负责人共同参会，积极为顺德区营造良好的公交文化氛围建言献策。

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会上，三家运营企业分别介绍了公司企业文化的相关情况、活动开展情况及取得的成果。与会人员对公交行业文化建设、佛山公交品牌宣传、党建引领业务融合等内容进行了深入交流。

近年来，顺德各公交企业在文化建设、服务品牌宣传上百花齐放，通过树立模范典型、发展培育志愿服务队伍、开展为公交驾驶员点赞活动、组织技能竞赛等形式，促进行业文化建设，提升从业人员素质，取得了良好成效。

“企业文化建设不仅是职工凝聚力的一种体现，更是企业文化底蕴的沉淀。” 新协力公交公司相关负责人表示，公司通过“为公交司机点赞”活动、心理SPA、游园活动，表彰先进典型等形式，提高职工的幸福感，培养职工劳逸结合、努力提升自我的良好习惯。同时通过共建结对篇、见义勇为篇、志愿义工篇三个篇章介绍了新协力公交的党建情况，展现了新协力公交的职工在集团党委的带领下，积极开展志愿帮扶活动，协助疫情防控工作，勇于担当和付出，践行公交人的社会责任。

顺汽公交公司相关负责人表示，公司对于企业文化建设既有组织保障，也有机制建设，全方位、大范围建设企业文化。通过设置企业文化宣传栏、大力宣传爱心故事、设立爱心户互助金等方式让企业文化在员工心里扎根，让企业行为成为员工规范。

此外，鸿运公交公司相关负责人也介绍道，公司积极开展阅读节、运动会、红色基地外拓等活动，丰富职工生活和加强员工对党务知识的认知。同时针对不同的工种开展不同形式的活动，充分调动员工的积极性。在企业的日常工作中，鼓励驾驶员养成学习的习惯，引导其眼界放宽、格局放大，从各方面提升个人素质。

新协力集团党委书记、副总裁梁敬恒表示，公司会以党建引领企业文化建设，让党建的成果惠及企业、职工，实现“双赢”。公司与职工共同发力，一起打造富有特色的公交文化品牌。

消息来源|顺德区交通运输局