澄城县紧扣把组织工作融入中心大局的工作理念,创新组建第一书记联盟,促进第一书记群体资源共享、信息互通、优势互补,不断将组织优势转化为发展优势,助推乡村振兴实现特色突破。

从“一名书记”到“一个联盟”,横向联合构筑驻村帮扶共同体。打破“一人一村”传统模式,变“单兵作战”为“抱团帮扶”。依据第一书记个人所长和选派单位资源优势,发挥中省市县四级第一书记所长,搭建“互联、互动、互补、互助、互促”工作平台,构建起产业培训、产业链延伸、宣传推介、线上营销的联盟服务体系。宣传联盟制作乡村振兴政策宣讲短视频,以快板、情景剧等群众喜闻乐见的形式将党的好政策送入千家万户。

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从“一次选派”到“二次互联”,上下联动打造共建共享新格局。按照“1个总盟+N个分盟”的发展模式,第一书记联盟总盟设在县委组织部,第一书记群体按照工作需求、发展需要自行召集组团建盟。联盟以事择人实行“轮流召集人”制度,每月例会确定月度工作主题,第一书记聚智聚力,共同谋划活动方案和载体,统筹资源、同步推开。产业发展联盟围绕县域内农产品种类、市场需求、销售渠道等信息,建立商品营销清单,组织种植、养殖大户开展跨区域交流学习,以头雁效应激发雁群活力。

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从“一盟发力”到“联合作战”,左右协同借势借力汇聚振兴合力。针对联盟发展过程中服务效能提升难题,依托人才助力乡村振兴“4310”合作平台,搭建起“第一书记联盟—科技成果转化团—人才驿站”协作机制。当联盟面临服务需要时,由联盟轮流召集人提出需求清单,县人才发展服务中心统筹科技成果转化团、镇(街)人才驿站力量,启用人才库资源,提供政策咨询、技术指导等“点单式”服务,实现“需求”与“技术”精准对接,推动第一书记联盟向外拓展、向下延伸,形成全方位、多角度的运行体系。