建行安徽省分行纪委驻六安市分行纪检组练好 “三功”，丰富清廉金融文化宣导路径，厚植廉洁文化，擦亮清廉底色。

夯实清廉根基，练好 “自强” 硬功。驻六安市分行纪检组按需发送纪检重点工作提示，及时转发相关典型案例通报，明确近期具体工作要求；每月将相关案例通报进行归纳整理并发送驻在行党委组织部，列入各支部学习计划，充分运用“三会一课”、主题党日等活动载体，形成党员干部领学促学，全体员工集中学自主学的良好局面。

强化教育警示，练好 “自省”内功。驻六安市分行纪检组组长开展“警钟长鸣”典型违规案例巡回警示教育活动，带领基层网点员工学习近三年典型违规案例，强调全体员工要对照案例自查自省，增强廉洁风险意识，筑牢信仰之基、绷紧纪律之弦；对2022年新提拔人员开展“以案说规”培训，解读《安徽省分行党员领导干部从业禁令》列出的“十六条”从业“底线”，要求做好自我对照、自我检查，引导党员干部做到知敬畏、存戒惧。

弘扬廉洁正气，练好 “自律” 柔功。驻六安市分行纪检组依托六安市分行本部办公楼打造清廉金融文化长廊，融思想性与观赏性融为一体，达到“人在长廊走，廉在心中留”的教育效果；牵头组织全行员工积极参与六安市银行业协会“踔厉奋发新征程·清廉金融伴我行”主题宣传活动，号召全行员工多形式展现廉洁文化内涵，现已向六安市银行业协会推荐9篇优秀作品，营造时时廉、处处廉的文化氛围，筑牢全体员工思想根基，增强廉洁自律的自觉性。