为全面贯彻落实党的二十大关于深入实施人才强国战略的精神，促进江门市人力资源行业的高质量发展，由江门市人力资源和社会保障局主办的2022年江门市人力资源菁英培训班（以下简称为“菁英班”）正式开班了！
12月5日，江门市30位人力资源行业精英齐聚珠西先进产业优秀人才创业创新园，参加2022年江门市人力资源菁英培训班的开班仪式。本期“菁英班”以集中课堂授课的形式开展，强化了学员们的人力资源理论知识，让学员们学以致用，悟理论于现实、寓教学于实践。
在开班仪式上，江门市人力资源和社会保障局党组成员、副局长曹志明郑重地将班旗授予班长李文波，并在致辞中表示：举办“人力资源菁英班”是全面贯彻党的二十大精神，深入推进“人才倍增”工程的重要举措，目的是为江门培养一批综合素质优、发展潜力大、创新能力强、具有带头示范作用的人力资源管理者，为江门市社会经济发展提供强有力的人力资源支撑。本次培训班的举办，有助于促进行业向精细化、标准化和职业化发展，提升行业人员职业素质和技能水平。
江门市人力资源和社会保障局党组成员、副局长曹志明致辞
班旗授予仪式
陈燕作为此次学员代表表示：“这次的学习，既是一个难得的机遇，也是一次艰辛的挑战，我们会加倍珍惜这次来之不易的学习机会，不辜负大家的厚望，积极交流，共建学习资源、共同成长，并努力引进人才、培育人才、激励人才、留住人才，为江门的发展建设贡献自己的力量。”
学员代表陈燕发言
本期培训邀请到暨南大学管理学院教授、广东省人力资源研究会常务副会长叶茂林作为本次“菁英班”的特聘讲师。叶教授为学员们带来《人力资源管理的变革与趋势》课程，他深入浅出地为学员们介绍人力资源管理的时代特征、变革与趋势等内容，通过生动的案例讲述人力资源管理的奥妙，并与学员们积极互动，课堂气氛活跃。
暨南大学管理学院教授叶茂林
江门市人才交流服务中心主任陈坚灵为叶茂林教授颁发聘书
李文波
李文波作为班长表示：“很荣幸能担任此次菁英班的班长，感谢江门市人力资源和社会保障局举办此次培训班，给我们人力资源从业人员提供了一个优质的学习平台，让我们重新走进课堂，深入学习专业理论知识，提升专业技能，并带领学员们共同进步。”
通过今天的课程，学员们清楚地认识到，人力资源管理是一门非常复杂、系统且专业性强的课题，全面掌握人力资源管理知识需要持续的学习，只有通过不断学习，才能化解我们人力资源管理方面的困惑，准确地解决人力资源难题。
叶茂林教授与学员们展开交流
学员们均对叶教授的授课内容表示满意，积极地向叶教授咨询相关专业知识与企业人力资源管理难题。在进行一番行业知识与话题探讨后，本期的培训已接近尾声，相信学员们都收获颇丰，让我们共同期待下一期培训的开展！
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