线上线下、点面结合“学”。以党支部为单位,制定学习“计划书”,确定“集中学习日”,开设“班前一刻钟”微课堂,为新就业群体党支部统一征订发放《党的二十大报告学习辅导百问》、新修订党章等学习辅导资料,建立微信群及时推送学习资料,抓实日常学习教育。在县新就业群体党群服务中心等地设置新就业群体“学习角”,引导新就业群体将碎片时间转化为“充电的黄金时段”。截至目前,全县已累计组织新业态新就业群体开展各类集中学习12次,组织党的二十大精神“线上竞答”活动,实现以考促学、以学促进。

全面覆盖、上下联动“讲”。县委两新工委书记示范讲,带动县委两新工委委员组建5支宣讲分队,进企业、进驿站、进网点开展党的二十大精神宣讲活动19场、受众1500余人。党支部书记带头讲,依托县电子商务、微商物流等行业枢纽型商会协会党支部,将党的二十大精神宣讲有效覆盖至各类新就业群体。普通党员主动讲,引导党员外卖骑手化身党的二十大精神“广播员”,上门送餐同时赠送二十大精神宣传册、明白卡,推动党的二十大精神深入千家万户。

走心暖心、正向激励“促”。聚焦解决新就业群体急难愁盼问题,打造“红色驿站”、“暖心驿站”等服务站点19个,配备空调、饮水机、微波炉和图书报刊等设施,定期组织医生、心理咨询师等在驿站提供健康义诊和咨询服务。开展“我为公司献一计”“心里话对公司说”等主题活动,通过制作“新”语卡,累计收集意见建议445条。组织党员外卖快递小哥担任社区“流动网格员”,积极参与文明城市创建,在网格群内上报不文明现象、社区安全隐患等信息150多条。(丁艳刚)