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考公热一直是这几年的热点话题。而最近“多省公务员扩招50%”的消息更是登上热搜榜。但是体制内真像大家想的那么好么？

一位网友分享了自己的经历。这位网友今年34岁了，之前一直在某外企工作。去年因为所在企业搬迁到东南亚，内地工厂被撤销，他也被裁员。四处投了一段时间简历，也没找到合适的工作。

左思右想觉得自己年纪不小了，再重新找工作未必好找，还拖家带口的。不如去回家去考个公务员，起码稳定。于是安心在家备考，最后还真让他考上了当地公务员。

作为初级公务员，每个月到手4000多，并且还有各种福利奖金，待遇虽说不高，相对于当地的平均收入，已经很不错了。家里人都挺高兴的，但是这位网友却很后悔，有点想辞职了！

究其原因，一是待遇远低于他的预期。

他以前在外企工作，每月工资奖金近2万。现在月收入才4000，加上媳妇的收入，每月刚够家里生活开支。生活水平有一定的下降。

二是年龄有落差。他的同事都是二十五六岁的年轻人，他作为新人要基础做起，跟着年轻人学习，叫他们师傅，做的不好还要年轻人被教育，感觉很丢人，心里落差特别大。

三是工作毫无激情。现在他每天上班就像是打杂的，不是写报告就是整理材料，枯燥乏味毫无激情可言。

更让他无法接受的是，他同学大学毕业后，就考上了公务员，现在早就已经升职了。之前在外企时，还能和和气气的聊聊。而最近同学聚会时见到他的时候，态度却有些微妙的变化。

就这样过了半年，他感觉已经吃不消了。但是身后有家庭，有老婆孩子，更不敢轻易下辞职的决心，所以每天都在自我煎熬。

有网友表示这个年轻进外企，30多进体制是完美流程；

也有网友表示能理解这种心理落差；

更多体制内网友开始讨论收入问题；

金银观点：

首先能在34岁掐点进入体制，就已经超过好多人了。金银都有点羡慕嫉妒恨了

至于落差心态，时间是把杀猪刀，这种心态也会随着时间的推移，

慢慢的消磨掉吧。最终达到完美躺平的效果。

但如果这位网友不甘平庸，想再出去闯荡下，

也是应该支持的。但是要充分评估风险，身后是家庭。

容错率可不高。

对于30多岁考公务员，您怎么看？欢迎评论区聊聊。