就业，一直都是学生比较困扰的话题，也是大学生们要面对的重要的关卡，找工作困难已经成为了摆在明面上的事，即便是学历再高的大学生，也都未必能够找到合适的工作。
大学生们接受过高等教育，但即便是拥有较高的学历，也依旧要遭受社会的“毒打”，有些学生找工作的目的很简单，就是希望通过自己的能力和学识，赚取更丰厚的报酬。
但是总有人说，年轻人找工作不要为了钱，或者不要因为钱而选择工作，也有专家发言：年轻人找不到工作，工资低是因为能力不够，这些话都引起了学生们的不满，但是也有专家为学生打抱不平，觉得找工作就应该看薪资。
专家建议：年轻人找工作不要在乎薪资
在网络上总有一些话题让学生们选择，比如喜欢的工作不赚钱，但挣钱的工作不喜欢，你会怎么选择？有人说，刚出大学校门的学生，即便是有学识，但还没有能力，无法给企业赚取利润，所以找工作第一时间不是应该考虑赚多少钱，而是能够积累多少经验和阅历。
3HFIT董事长姚宁举了一个例子，一份10元自己喜欢的工作，和一份30元自己不喜欢的工作，建议年轻人选择前者。
这样的言论也激起了学生的不满，有同学说，如果能够给我30元，我能把自己不喜欢的工作变为喜欢，也有同学说，只要钱给到位，即便是996的工作制度也认了。
在众多人的眼中，这些所谓的专家学者无非就是“站着说话不腰疼”，用他们的成功来贬低自己，专家也并不明白年轻人的生活处境，在物价横飞的年代，衣食住行哪样不需要钱？
“没有钱在这个社会上根本无法生存”，有多少年轻人迫于生活的无奈，放弃了可选择的机会？在经济飞速发展的时间里，不管是大学生还是处在工作岗位上的每一个人，都希望自己的生活越来越好，可专家却建议大学生放弃高薪工作，去一些钱少的工作岗位上去锻炼。
如果这些专家学者能够体会一下大学生毕业的“痛苦”，似乎也就不会说这样的话了，“鼓励年轻人不要提升薪资，低工资是优秀”，这到底是认真的吗？一位网友提出了质疑。
经济学家朱少平回怼：年轻人找工作不看工资看什么？
面对网络上诸多的声音，经济学家朱少平回怼：无知，年轻人找工作不看薪资看什么？如果一份工作连生存都保证不了，那还需要看什么呢？
他还表示，这个社会就是很物质的社会，每个人都希望自己的收入高一点，确实是这样，有哪个人还嫌钱多呢？对此，网友很赞同：找工作看薪资不丢脸。
确实，只要在工作岗位上谋生的人，都是为了自己的发展和前程而做努力，如果找工作上班的目的不是为了薪水，那么又为什么上班，难不成是为了给企业搞慈善而来吗？
朱少平先生说的没错，工作首先是为了生存，如果一份工作不能给我提供任何生活与物质上的支撑和保障，那么又是什么样的信念去让年轻人继续做下去？
年轻人想要获得高薪，也要有与之匹配的能力
大学生想要获得高薪不是一件难以启齿的事，找工作时的“薪资论”也要放在台面上说，但是大家要明确的知道一点，在和企业谈论高薪的时候，自己是否有能与之匹配的能力？
这里不缺乏一些能力不够但还要高薪的年轻人，学历不够能力不足还眼高手低，重点是还觉得自己很优秀，在找工作的时候也是“漫天要价”，对于这部分年轻人，笔者只能说，还是要多多的认清自己。
年轻人想要高薪是没错，但也要明白自己的定位，就像专科生在毕业后，确实达不到本科以及研究生的薪水，这就体现出了学历之间的差距，重点是这份差距很硬性。
那么这也表明了一点，想要获得更高的收入，就需要学生为之努力和奋斗，在大学期间多学专业知识，用自己的知识、学历和能力去换取高薪工作，如果本身不优秀，学历能力不出众，企业也确实不会给高薪。
总之，朱少平的话让大学生们更加坚定了自己的立场，企业给出与自己实际情况不相符的薪资时，也要为自己据理力争，毕竟在如今的发展状况下，确实需要物质来支撑，学生想要与之匹配的高薪工作，也实属正常，这点也不容置疑。
今日话题：毕业生找工作该不该看向“钱”看齐？欢迎留言讨论。
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