现铁东区医疗保障服务中心窗口为充分服务群众,进一步加强医疗保障服务中心窗口工作人员队伍建设,铁东区医疗保障服务中心窗口计划面向社会公开招聘6名窗口工作人员,现将有关事项公告如下:

一、报考的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,18周岁以上、40周岁以下(1983.05-2005.05);有相关工作经验者年龄可放宽至45周岁(1978.05以下)。

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守中华人民共和国法律法规。

3.具备良好的服务意识和服务态度,拥有一定抗压能力;具有较强沟通协调能力、分析解决问题能力和语言文字表达能力;能够自觉服从工作调配,严格遵守各项工作制度和纪律要求。

4.具有正常履行工作岗位需要的身体条件,身体健康,五官端正,无其他传染性疾病,无精神性遗传病,无吸毒史。

5.具有大学专科以上学历,熟悉医疗保障服务中心窗口工作相关内容,有相关工作经历者优先。

6.有下列情形不得招聘:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚或免于刑事处罚的人员;

(2)被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员;

(3)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的人员;

(4)在各级事业单位公开招考或公务员招考中或其他国家考试中被招考(考试)主管部门认定具有考试舞弊行为的人员;

(5)被依法列为失信被执行的人员;

(6)违反社会公德、职业道德,造成不良影响的人员;

(7)法律法规规定的其他不得招录的人员;

(8)其他不符合报考资格的人员。

三、工作内容

从事铁东区医疗保障服务中心窗口相关工作、服务群众。

四、用工方式及工资待遇

采用劳务派遣方式用工,由辽宁薪泉人力资源有限公司实施公开招聘。缴纳相关保险,每月实发工资2000元,试用期两个月。

五、报考程序

(一)发布公告

“辽宁薪泉人力资源有限公司”公众号

(二)报名

1.报名方式:线下报名

2.报名地址:辽宁薪泉人力资源有限公司报名处(鞍山市铁东区联盟街20栋61号)

3.报名费用:150元/人(现场报名材料合格后进行缴费)

4.报名时间:2023年5月29日-2023年6月3日

(上午9:00-11:00 下午13:30-16:00)

(三)报名材料

(1)《报名登记表》(见底部附件一,一寸照片需贴好)打印出填好或填好后打印三份;

(2)《考生承诺书》(见附件二)复印件三份;

(3)本人身份证、原件及复印件三份;

(4)户口簿首页和本人页、原件及复印件三份;

(5)毕业证原件、复印件三份;

(6)学信网学籍在线验证报告(验证需在有效期内)、复印件三份;

考生需将报名材料按上述序号排序后统一放入透明档案袋中。

(四)报名联系方式

15998015161王先生(咨询时间:2023年5月29日-2023年6月3日9:00-16:00)

六、初审

对报考者本人及其身份证件、毕业证和报名登记表等进行认真核对,防止并查处作弊行为,特别是替考行为。凡不符合报名条件或弄虚作假的,一律取消聘用资格,并在综合成绩合格者中按照从高分到低分的顺序依次递补。资格审查工作贯穿招聘全过程(含试用期),一经发现应聘人员任何一个环节审查不合格将被取消考试和聘用资格。

七、录用程序

考试采取笔试、面试相结合的方式。笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%。

(一)笔试

1.笔试时间和地点请关注“辽宁薪泉人力资源有限公司”公众号发布的通知。

2.笔试采用闭卷方式,笔试主要采用公共基础知识题型。满分为100分,笔试时间90分钟。

3.笔试流程:笔试试卷置于密封袋,采取全程密封的保密措施,需经考场内两名监考人员、督察人员及两名考生代表签字确认无误后,现场拆封,考生需携带身份证、准考证、黑色水性笔参加笔试考试。

4.笔试成绩发布:详见“辽宁薪泉人力资源有限公司”公众号。

(二)现场资格审查

根据笔试成绩从高到低按照计划招聘人数的1:2比例确定参加现场资格审查人员,达不到规定比例的,按实际人数计入现场资格审查。

1.资格审查采取现场审查的形式组织实施,对报考人员的各项条件进行全面全程审查;

2.时间和地点:详见资格审查通知,关注“辽宁薪泉人力资源有限公司”公众号;

3.考生需携带报名时提交全部材料原件、复印件及个人信用报告原件1份。

(三)面试

面试参照结构化面试的形式,主要测评报考人员适应职位要求的基本素质和应具备的综合分析、言语表达、应变能力、举止仪表等内容。面试满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生不予聘用。

1.面试时间和地点:详见面试通知,关注“辽宁薪泉人力资源有限公司”公众号。

2.面试流程:考试顺序抽签,考生按照抽签顺序,持序号牌参加面试。

3.面试要求:

(1)需着正装面试;

(2)考生进入面试考场后首先报告面试序号,考生在面试过程中,不得透露本人的姓名、准考证号、现工作单位等信息,违者将取消面试资格;考生不得穿戴有职业特征或明显标志的服装、饰品;

(3)面试时间不超过5分钟;

(4)通过现场提问,对求职人员的综合素质、专业技能、应变能力、个性特征等方面做出综合评价,分数计入总成绩;

(5)公布成绩,考生面试结束后到候考区等待分数核算,第二名考生面试结束后,第一名考生进入听取成绩。

(四)总成绩计算

考试采用百分制计算总成绩,笔试成绩占40%,面试成绩占60%;考生成绩的权重计分公式为:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理。按总成绩由高到低顺序择优录用,总成绩并列者,按面试成绩由高到低确定人选。

总成绩公布时间:关注“辽宁薪泉人力资源有限公司”公众号。

(五)体检

面试结束后,根据总成绩由高到低的顺序,按照计划招聘人数的1:1比例确定进入体检人选。体检由招聘方委托相关医疗机构,体检所需费用由考生个人承担。体检项目参照公务员录用标准及体检操作手册统一组织。

1.体检时间和地点另行通知。

2.体检不合格或自动放弃产生的岗位空缺,按照笔试、面试总成绩从高到低依次递补。

(六)政审与公示

对体检合格的人员进行政审,政审合格人员名单,上报上级主管部门统一公示、录用。公示期为2个工作日。接受社会监督,对反应有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

(七)聘用手续

经报名、初审、笔试、面试、现场资格审查、体检、政审合格,聘用人员由用人单位统一按照个人条件和工作岗位要求分配,聘用人员按规定实行试用期制度,试用期间不能胜任此岗位工作的取消录用资格,合同期两年,试用期两个月,试用期包括在聘用合同期内。

八、招聘纪律

本次招聘工作实行购买服务单位全程监督审核,由我公司具体负责组织实施工作。对工作人员徇私舞弊违反招聘纪律的,视情节轻重,调离工作岗位或给予处分,构成犯罪的依法追究其刑事责任。

对有下列行为的应聘人员,视情节轻重取消聘用资格;对已经受聘人员,一经查实,予以清退:

1.伪造、涂改证件、证明或以其它不正当手段获取应聘资格的;

2.在笔试、面试等招聘程序中作弊的;

3.与岗位要求的条件不符者。

九、注意事项

1.考生报名时,要如实提交有关信息材料,凡弄虚作假的,一经查实,取消报名、初审、笔试、现场资格审查、面试、体检、政审、公示及聘用资格。

2.考生自报名之日起,应确保报名所填报的通讯工具畅通,因所留通讯方式不畅所致后果由考生自负。

3.本次招聘所有信息在“辽宁薪泉人力资源有限公司”公众号发布,不再另行通知。若考生未按规定时间参加笔试、面试、现场资格审查、体检、政审等一切与本次公开招聘相关的工作,视为自动放弃报考资格,后果由考生本人承担。

4.本次招聘未指定任何单位和个人编写有关考试教材,也不委托任何单位和个人举办有关考试的培训班,社会上凡称与本次考试相关的复习材料、培训班、网站、网课等,误导报名者的,均与本次招聘组织单位无关。

5.本次招聘由辽宁薪泉人力资源有限公司全权负责,具体解释权归辽宁薪泉所有。

辽宁薪泉人力资源有限公司

2023年5月26日

转自微信公众号:辽宁薪泉人力资源有限公司

微信公众号:辽宁就业帮

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