阜新高新技术产业开发区（以下简称高新区）成立于1992年，1994年经辽宁省政府批准为省级经济技术开发区。2013年12月经国务院批准，晋升为国家级高新区，更名为阜新高新技术产业开发区。高新区位于阜新市主城区东、西两侧，核准面积7.56平方公里，控制区面积50.4平方公里，实行“管委会+公司”管理体制。

招商促进局隶属于高新区商务管理部，由1个综合办、3个驻外招商局、4个产业链招商局组成。
根据工作需要，高新区招商促进局现面向社会公开选聘。
一、招聘岗位
（一）招商促进局选聘岗位及岗位职责
1.局长（由商务管理部部长兼任）
岗位职责：主要负责制定全区招商引资年度工作计划并组织实施；负责组织研究产业发展趋势；拟定招商投资促进政策；负责对外宣传全区投资环境、推介全区重点产业情况；负责联系各商会、协会等中介组织开展招商工作；负责组织和开展各类招商活动；完成管委会及商务管理部交办的其他工作任务。
2.副局长（由商务管理部负责招商引资工作副部长兼任）
岗位职责：协助局长完成本局全面工作；完成高新区管委会、商务管理部交办的其他工作任务。
（二）综合办选聘岗位及岗位职责
（1）事务工作岗位
岗位职责：主要负责各类招商用PPT制作、公众号、网站等实时更新，宣传片制作等，负责招商信息撰写，组织策划团建活动；负责项目“走请”情况汇总、上报，招商实际到位资金统计、上报，完成各招商局月、季、半年、全年绩效考评工作；为招商引资工作提供全流程技术支持；协助完成局里其他工作。
（2）招商情报信息与法务工作岗位
岗位职责：负责与各商会、协会、中介机构对接、收集、归纳整理各行业、各地区产业转移等动态及各行业协会重要会议、重要展会、论坛信息，并分配至各招商局，负责统计各招商局与各中介招商单位项目对接情况；按商务谈判内容起草合法合规协议书，为在谈项目企业提供必要的法律咨询及帮助，为招商局提供法律服务支持及项目谈判过程中的法律支持；为招商引资工作提供全流程技术支持；协助完成局里其他工作。
（三）驻外招商局选聘岗位及岗位职责
1.驻外招商局局长
（1）京津冀招商局局长（驻点城市北京）。
岗位职责：主要负责北京、天津、河北、河南、山东及周边城市招商引资工作和人员管理工作；负责联系国家部委下属单位，为综合办提供产业、行业发展动态信息；业务区域不局限于特定区域；完成商务管理部临时交办的任务。
（2）长三角招商局局长（驻点城市上海）
岗位职责：主要负责沪苏地区、成渝地区、浙江、安徽及周边城市招商引资工作和人员管理工作；侧重掌握外资企业、金融产业动态，为综合办提供产业、行业发展动态信息；业务区域不局限于特定区域；完成商务管理部临时交办的任务。
（3）粤港澳大湾区招商局局长（驻点城市深圳或广州）
岗位职责：主要负责广东、福建、香港、澳门、台湾及周边城市招商引资工作和人员管理工作；着重台商、港商、侨商等外资、外贸企业的引驻，为综合办提供产业、行业发展动态信息；业务区域不局限于特定区域；完成商务管理部临时交办的任务。
2.各驻外招商局副局长
岗位职责：协助局长完成本局工作，负责对应区域的招商引资工作；业务区域不局限于特定区域。
（四）产业链招商局选聘岗位及岗位职责
1.产业链招商局局长
（1）产业链招商一局局长
岗位职责：侧重新能源产业、新能源装备制造业、电力电子产业、高新区全产业链招商及人员管理工作；完成商务管理部临时交办的任务。
（2）产业链招商二局局长
岗位职责：侧重液压零部件、整机装备制造业、高新区全产业链招商及人员管理工作；完成商务管理部临时交办的任务。
（3）产业链招商三局局长
岗位职责：侧重食品深加工、生物科学相关产业、高新区全产业链招商及人员管理工作；完成商务管理部临时交办的任务。
（4）产业链招商四局局长
岗位职责：侧重科创平台、金融平台、工业服务业、总部经济，新业态服务业、外资、外贸企业及高新区全产业链招商及人员管理工作；完成商务管理部临时交办的任务。
2.各产业链招商局副局长
岗位职责：协助局长完成本局相关工作；围绕高新区主导产业开展产业链招商引资工作及项目服务。
二、选聘条件
（一）热爱招商引资工作，具有良好的政治素质和思想道德，品行端正，遵纪守法，具有良好的职业操守，无违纪违规等不良记录。
（二）年龄在50周岁以下（1973年1月1日及以后出生），具备大专及以上学历；原则上不超过50周岁，在招商引资方面有突出业绩或有一定招商资源的人员放宽条件，择优上岗。
（三）熟悉招商促进工作的业务特点，具有较强的沟通表达能力和应变能力，善于学习；具备一定综合业务能力及具有一定的文字功底；具备良好的团队协作精神和敬业精神；抗压性和自我调节能力较强。
（四）适应岗位要求的身体条件及岗位所需要的其他条件。
（五）招商促进局局长、副局长需为在编人员。
三、福利待遇
（一）社会聘用人员与高新控股集团人力资源部签订劳动合同，为聘用人员缴纳医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险（统称社会保险）及住房公积金。
（二）实行基本工资+绩效工资+其他福利的薪酬体系；为驻外招商局人员购买人身意外保险。
（三）按照国家有关规定享受带薪年假、产假、定期体检等福利待遇。
（四）享受免费业务提升培训及交流学习。
四、报名方式
（一）本次公开招聘采用现场报名的方式。
（二）报名时间：2023年6月25日—6月30日（上午9:00-11:00，下午13:30-16:00）。
（三）报名程序：携带《招商促进局公开选聘工作人员报名表》、本人身份证、学历学位证书、专业成果获奖证书复印件、约600字别开生面的自我介绍，近期2寸免冠彩色照片3张等报名材料，到指定报名地点现场填表报名，现场解答相关问题。
7月7日前统一组织参观区情展馆及通知面试时间。
（四）社会人员报名地址：辽宁省阜新市细河区开发大街100号阜新高新控股集团有限公司319室。
联系人：曹莉，联系方式：0418-2177515。
（五）管委会人员及市内在编人员报名地址：辽宁省阜新市细河区东风路173号高新区管委会商务管理部516室。
联系人：张岩岩，联系方式：0418-2288636。