每一名基层干部都是党和国家的政策执行者，养成敢担当敢作为的敢为精神才能肩负起党和人民期望，才能战胜基层工作中的重重艰难，才能实现乡村振兴。

基层干部务实担当敢作为。俗话说：“上面千条线，下面一根针。”基层单位工作繁杂，责任重大。“两眼一睁，忙到熄灯”，是大多数基层干部一天工作的真实写照。越是如此就越是考验基层干部的能力。勇于担当，就是敢挑重担，敢于直面问题、迎着困难、顶着压力前行。强烈的责任意识、迎难而上意识是敢于担当的前提。没有一股闯劲、钻劲、拼劲，没有迎难而上的勇气，是不可能抓好落实的。基层干部越是在复杂多变的环境，越是面对很多困难挑战，越是要保持清醒的头脑，越是要义无反顾地履职干事。不能老强调条件太差、问题太多、困难太大等客观原因。要主观能动，善于抵制各种不良思想风气的影响，不在名利面前举棋不定，不在干与不干选择中进退维谷。

基层干部敢于担当就要树立艰苦奋斗意识。艰苦奋斗，是一种作风、一种精神。现在，有的同志对艰苦奋斗，是有说法没做法，有想法没办法，有意识没行动，艰苦奋斗的观念有所弱化。艰苦奋斗是我们党的优良传统，是推进事业发展的强大精神动力。在基层工作就是要做好艰苦奋斗的准备，艰苦奋斗是对基层干部最基本、最实际的要求，要有时不待我、只争朝夕的劲头，以精益求精的工匠精神做实做细各项工作。基层干部更要树立以勤为荣、以苦为乐的思想，要有苦干的毅力，自觉遵循勤俭节约、艰苦创业的优良传统，在工作实践之中坚决保持勤劳朴实、刻苦拼搏的精神，用自己的实际行动，展现出基层干部良好的精神风貌。

基层干部要知道如何担当。 担当并非逞匹夫之勇，要有能力有智慧，讲究方法。基层工作纷繁复杂，涉及到社会神经末梢的方方面面，特别是新形势下，基层的实际情况发生了巨大变化，基层干部如何应对严峻挑战和崭新课题，首先就要解放思想、与时俱进，才能提高创新意识，适应新形势下的基层工作。解放思想首先要更新观念，如果因循守旧、思想僵化、自我封闭，就难以开展好自身工作，也不利于基层干部的自身成长；其次要强化学习，根据基层工作的变化主动提升理论素养，不断增强创新意识；还要有敢于破除陈规的勇气，基层干部有胆识才能进一步提高洞察力，增强自身解决问题和分析问题的发散思维，有效破解基层各种难题。(供稿人：王京)