垦利区委编办认真履行事业单位事中事后监管职责,探索创新事业单位监管方式,狠抓事业单位登记管理,强化事业单位法人信用体系建设,构建事业单位事中事后监管新格局。

强化法人监管,登记管理迈出坚实步伐。以事业单位登记管理审批服务事项为小切口,认真贯彻执行《事业单位登记管理暂行条例》等政策法规,最大限度简环节、减要件、优流程、压时限,把申报材料放在网上,把反馈意见写在线上,坚持服务对象只跑一次、与服务对象只见一面、登记事项一次办完,让信息多跑路,群众少跑腿,积极推行电话咨询、预约服务、容缺后补、帮办代办等服务措施,有效推进登记管理工作强基补短、提质增效。

强化履职监管,高点统筹聚焦主责主业。紧跟省委“六个一”和市委“五个牢牢把握”“四个高”发展思路，坚持目标导向、问题导向、结果导向，广泛征求组织、机关工委、人社、财政等部门意见，出台《2023年度事业单位服务高质量发展绩效考核实施办法》，突出考核事业单位落实区委区政府重要工作要求成效、聚焦主责主业履行职责、提升公益服务质效等情况，打造多层次、多维度事业单位绩效考核指标体系，引导事业单位积极创先争优，提高公益服务能力和质量，不断增强人民群众的满意度和认可度。

强化信用监管,监管信息融入信用体系。按照“大数据+信用评估”的思路，依托事业单位信用监管模块，将事业单位公共信用信息全部纳入信用监管范畴，失信信息、奖励信息等均能实时推送至平台数据库，自动换算为信用积分分值，增强了信用积分制度实施的便捷性和智慧化。搭建事业单位信用平台以来，归集200余家事业单位、6个行业领域共计3200余条信息，形成“跟踪、预警、处置、应用”等全流程信用监管机制，逐步形成“一处失信、处处受限”的信用惩戒大格局,切实提高事业单位监管速度与质量。