事业单位的工勤人员有没有发展前途呢？我个人认为是有的！体制内任何一个岗位都是有明确的晋升路线的，只要努力，总有希望往上走！

一、工勤编岗位晋升

工勤编的岗位晋升基本是按照初级工，中级工，高级工，技师的方式进行晋升，每级晋升都有明确的工作年限要求和考核，在晋升上是畅通的！

并且工勤编的晋升相对来说比公务员和事业单位技术岗要容易很多，我认识好几个工勤编岗位的人，基本上考核都不难，关键就在于熬年限！

二、工勤编待遇也不差

工勤编的待遇其实在事业编里面对比是差不多的，并且工勤编也可以是参公待遇，具体怎么协调就看你们单位了，我认识的工勤编里面，就有不少人是参公待遇，基本是和公务员待遇一样，该有的绩效、车补一分不少！

工勤编工作压力也不大，相对收入来说还是很值得的，现在公务员压力非常大，天天搞各种事情，反而是工勤编没有太大压力！

我认识的工勤编人员，不用搞扶贫，不用下乡，基本就是干好自己分管的具体事业就行，并且还是参公待遇，还是很好的了！

三、工勤编进入门槛相对不高

工勤编的进入门槛其实不高，一般要求大专学历就行，并且报考人数会比公务员少不少，竞争压力也比公务员小很多，所以进入工勤岗位难度不大！

工勤编以后的待遇和工作压力和报考的单位有很大的关系！我认识的工勤编人员大概有几十号人，有的单位确实没啥压力，基本上下班，甚至有的岗位上班时间去搞第二产业都可以，有的单位压力不小，有的单位是参公，有的不是，所以报考的时候就要了解清楚！

工勤编想参公，不一定是报考的时候明确，进入单位以后再去协调也是可以的，这个就看单位领导如何了！

四、有没有前景关键看自己奋斗了没有

前景什么的我其实觉得什么岗位都有前景，关键是自己要能出成绩，天天躺着当死鱼，就等着天上掉馅饼，这肯定就是混吃等死！

如果想要更好的待遇，符合条件可以自己报考公务员，如果想要舒适的环境，还是工勤岗位爽，并且工作只是自己生活的最低保障，想要过得好，还是要发展一些自己的副业，还是要提升自己的能力！

以上是我对工勤编的一些看法，不当之处请见谅，毕竟我认识的工勤岗位可能比较片面，只有几十个而已。

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