为加强党武街道公益性岗位开发管理，促进就业困难人员稳定就业，根据城镇公益性岗位相关文件要求及工作需要，党武街道现面向贵阳市、贵安新区直管区招聘城镇公益性岗位工作人员23名。具体见岗位设置情况表。
一、招聘人数及岗位设置
（一）招聘人数
23人
（二）岗位设置
岗位设置在街道各部门、村（社区），参与街道各部门、村（社区）相关日常工作。
二、招聘条件
（一）具备条件
贵阳市、贵安新区直管区（党武街道、湖潮乡、马场镇、高峰镇）城镇户籍人员或城镇区域居住半年以上常住居民，有劳动能力和就业愿望，在劳动年龄内，办理有效失业登记且符合下列就业困难人员认定条件之一的人员：
1.城镇男年满50周岁、女年满40周岁及以上失业人员；
2.享受城镇最低生活保障的失业人员；
3.持《残疾证》的残疾失业人员；
4.连续登记失业一年以上的长期失业人员；
5.失去土地由农民转为城镇户口的失业人员；
6.就业困难高校毕业生；
7.法定劳动年龄内的家庭成员均处于失业状态的城镇居民家庭失业人员（即零就业家庭成员）；
8.省人民政府同意确定的其他就业困难对象。
（二）有下列情形之一者不得报名
1.有违法行为或曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；
2.受纪律处分尚未解除人员或曾被开除公职的人员；
3.有法律法规及政策明确规定不得聘用的人员。
三、发布招聘信息
采取张贴公告和在贵安新区党武街道办事处微信公众号发布招聘信息。
四、报名方式及资格审查
报名及资格审查事宜由街道公共管理办公室负责，报名方式为现场报名。
（一）报名
1.报名时间：2024年4月7日至4月11日9:00至17:00。
3.现场报名地点：党武街道党务政务综合服务中心3-101室。
4.报名所需资料：本人身份证、户口本原件及复印件（3份），近期正面同版二寸红底免冠证件照片2张、一寸照3张；高校毕业生需提供毕业证复印件3份，残疾人需提供残疾证复印件3份。
以上证件均需验原件。
5.资格审查：资格初审与现场报名一并进行，报名者须提供真实有效资料并正确填写报名登记表，提供虚假材料或填写与事实不符的，取消报名资格；就业困难人员认定由部门提交相应资料至街道公管办、市就业中心审核，审核不通过取消报名资格。
报名人数不足招聘人数的，原则上减少相应招聘人数。
五、招聘程序
（一）面试或测试。民政协管员、劳动保障协管员、劳动关系协调协理及劳动监察、乡村（社区）文化服务、乡村（社区）体育服务、社区居家养老服务、机关后勤7种岗位需根据岗位性质进行测试，保洁、道路维护协管、治安维护协管3种岗位只需面试。测试、面试时间和地点另行通知。同一职位参加测试或面试人员按成绩名次进行排位，据综合情况择优确定考察人选。
（二）考察或政审。对确定考察人选进行考察和政审，据考察合格情况确定体检人选。
（三）体检。体检由考察合格者自行提供区（县）级及以上医院体检报告，体检异常不适宜聘用情况的不予聘用。体检费用自理。
（四）公示。根据应聘人员的报名及资格审查、面试、考察、体检结果，择优确定拟聘用人员，并进行为期7天的公示，对公示期间反映有不符合聘用条件并查实的人员，不予聘用。
（五）招聘期间任意环节不符合，不予聘用。
六、人员管理和薪酬标准
（一）人员管理
1.公示无异议后按程序办理相关聘用手续。试用期1个月，试用期满考核不合格的，劳动合同终止，不予聘用。
2.受聘人员严格按照国家有关规定和岗位需要安排上岗，接受用人单位相关制度约束，服从单位安排和履行岗位职责，严格遵守单位纪律和工作制度。
3.招聘人员在聘用期间，按照市、区、街道相关文件及公益岗位管理办法执行。
（二）薪酬待遇
1.补贴期限：公益性岗位补贴期限不超过3年，距退休年龄不足5年可以延长至退休。
2.工资1890元/月，按照相关规定签订劳动合同，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，个人应缴纳部分由本人负担。
七、其他事项
本方案由党武街道公共管理办公室负责解释。
（0851）-88901002
监督电话：
（0851）-83871276（街道纪工委监督电话）
党武街道公共管理办公室
2024年4月7日
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