近日一个小学生填词造句引发热议，我想当中国农业发展银行的行长，继承我的爸爸，因为我的爷爷是中国农业发展银行的行长，我的妈妈是中国农业发展银行副行长，所以我想继承我们的家产。不是童言无忌，而是实话实说，家里确实不止一位行长。

中国农业发展银行以下简称农发行，农发行是国务院直属的农业政策性银行，是中央金融企业，也是国有独资单位。它是一家政策性银行，主要办理对公业务，不对个人开放，也没有揽储任务，所以是一家优质单位。

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农发行安徽省分行新闻发言人回应，小学生父亲是某县支行行长，母亲是某市分行机关部门副主管，父母是毕业通过招聘进入农发行的，现处于异地工作状态。爷爷是支行普通员工，外公是其它县支行行长，爷爷和外公均已退休多年。他们工作岗位符合监管要求和农发行任职回避制度的规定。

家庭成员都在农发行是过去三十年历史变迁和员工联姻形成的，历史上部分机构对亲属管理不严、相关规定欠缺、子承父业思想等影响，形成了家庭成员大部分在农发行工作的情况。

央视网评：烟草三代人、岳婿双行长等，问题出在哪儿？在这次孩子想去农发行继承家产的事件讨论中，公众对国企工作人员近亲繁殖的关切和疑虑，才是我们更值得思考和重视的问题。

国企的任职回避制度已经实施20多年，主要涉及金融、电信、电力、烟草等领域。但是到现在近亲繁殖现象屡见不鲜，具体有量身定制、萝卜坑、资源互换等方式仍然占据着大量优质资源，让普通人真的是望而却步，何谈公平。

从烟草三代人嘲讽，到岳婿双行长调侃，好工作是代代相传。要严格控制近亲繁殖，不然国有财产演变成家族财产，孩子在耳濡目染下都可以继承家产了。我想起王朔曾经说过：世界上最大的无耻，就是你靠祖上享受的所有红利，转脸对我说成功全靠努力。世界上最无耻、最阴险、最歹毒的赞美，就是用穷人的艰辛和苦难，当作励志故事愚弄底层人！