在尖端科技领域，中国屡受美国卡脖子而不得翻身。但打嘴仗从未轮输过的金灿荣教授却给了我们无比的信心：中国一年培养460万名理工科人才，而美国一年只能培养23万名理科人才，中国是美国的20多倍，美国怎么和中国比？
这是多么振奋人心的现实啊。可新上任不久的阿根廷总统米莱却给我们又浇了一盆冷水：如果印钞票可以消除贫困的话，那么，印文凭就可以消除愚昧。
真是一针见血啊。拿到文凭就是人才了吗？
金教授说：我国在校大学生是3000万人，一年毕业理工科人才是460万人，而美国在校大学生只有1500万，美国理工科一年毕业生只有44万人，美国本土理工科只有23万人。所以中国培养的理工科人才比美国多，这就是中国未来中国的优势。
单纯从数据来看，金教授说的没错，但金教授显然忘了美国是一个移民国家，美国可以用优厚的待遇和自由的工作环境来吸引我国科技人才去美国为他们效力啊？此消彼长，优势何在？更加令人泄气的是，人才战的根本在于尖端人才的比拼，而不是人海战术。
美国硅谷38万名科技工程师中，华人占了差不多一半，而这些人基本都是清华北大毕业生，所以单纯论一年培养多少理工科人才没有意义，能不能留得住才有意义。
任何一个国家想要成为世界一流强国，很大程度是由嘴炮的多寡决定的。美国从总统到平民，都愿意唱衰自己的国家。总是警告国人，这方面不行了，要补强，那方面落后人家了，要超越。
近30多年以来，中国本土的顶尖人才的流失现象日益严重，同时我国对国际人才又缺乏足够的吸引力。此消彼长之下，在人才积累方面，美国甩开了中国一段不小的距离。
有识人士表示：北大清华已成欧美名校“培训班”！其实中国高材生热衷赴美留学，已经是件老生常谈的问题了。
不只是中国，世界绝多数国家都是如此，美国凭借自身强大的经济实力，吸引了世界各地的顶尖人才。同时美国拥有许多世界著名的顶级学府，哈佛麻省理工、斯坦福、耶鲁以及哥伦比亚等等。并且美国这些大学在国际社会拥有着极高的认可度。
一位清大的学生和一位哈佛学生，同时竞争一个岗位，即便清华学生的能力要强很多，但很多国家仍会毫不犹豫的选择哈佛。这也是为什么很多清北大学生热衷于赴美留学的主要原因之一。当然，被称为“人才磁吸器”美国的实力还远不止于此。
这也证明了美国在前端科技研发方面，确实要领先世界绝大部分的国家。也正是在美国诸多政策的吸引下，越来越多的“高精尖”人才，纷纷选择来到了美国发展，其中更是有不少人选择移民到了美国。
这导致美国在人口仅有3.3亿的情况下，人才基数已经疯狂扩充到了恐怖的77亿，其中就包括不少清北高材生。
举一个更直白的例子，全球最顶尖的100位材料学家中，有15位来自中国，虽然不是很多，但也绝不能说少。令人遗憾的是，这15顶尖科学家中有12位都在美国工作。
近年来，中国为了培养高端人才，耗费了大量的人力物力，为什么这些高材生还是选择要去美国发展？是什么导致中国人才的流失呢？
这与社会的大环境息息相关。美国几乎所有的科研机构，都会给研究人员提供高福利、高薪水，同时还会提供充足的科研经费，不需要科学家们亲自去“拉赞助”。
最关键的是，美国科研机构不存在论资排辈的现象，拥有十分公平的晋升机制，在美国一切靠实力说话，只要能够在相关领域取得突破，那就会名利双收。这种对科研人员高度重视的态度和机制，吸引了许多人才。
中国在数理化，尤其是物理方面的教育，明显不如美国。
怎样才能留住人才？
首先就是要为所有的科研人员打造一个良好的科研环境，对于那些学术造假、论资排辈的现象，给予最为严厉的打击。尤其是那些盗取学生研究成果的不良导师，更要对其进行严肃处理，不能让个别“老鼠屎”，污染了中国整个大的科研环境。
还要向美国学习，提高科研人员的薪资待遇，不能令为国奉献的科学家，还不如互联网上装疯卖傻的网红挣得多。只有为科研人员解决了后顾之忧，他们才会全身心的投入到科研建设之中，才能为中国创造出更多的科研成果。
除了想方设法留住国内人才外，还要像美国一样设法引进世界其他国家的高端人才。可以用中国“绿卡”来吸引外国顶尖人才的留驻。
真正的科技人才，都是心无旁骛，把钻研当成兴趣的人，而我国，对科技人才的使用，往往跟政治挂钩，必须一些社会职务，如书记、主任等，最终，在敬酒、谈话这样的杂事中，为了升迁的需要，把精力用在了错误地地方，渐渐消磨了锐气，沦为嘴炮。
印钞票是不可以消除贫困的，印文凭更不能消除愚昧！
事实上，嘴炮也没什么不好，比如米莱，专业嘴炮，但他的思维前卫，放眼世界，虽然累累放出惊人语录，但都是一言中的，切中时弊。这可就是连科技人才也欢迎的政客了。
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