“国家发展靠人才，民族振兴靠人才。”推进中国式现代化，人才是战略性支撑。党的二十大报告指出，“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，开辟发展新领域新赛道，不断塑造发展新动能新优势。”我们要围绕“真心留才”的目标，强化人才服务举措、优化人才发展环境，让各类人才干得“舒心”、留得“安心”、对未来发展“放心”。
一要用心用情用力服务人才。育才造士，为国之本。党的二十大报告中强调，坚持党管人才原则，坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，引导广大人才爱党报国、敬业奉献、服务人民。我们要积极掌握各类人才的思想动态和实际需求，不断加强与高层次人员的日常沟通及服务，用心用情留住人才、服务人才，让优秀人才在工作、生活、学习中的后顾之忧，把各类优秀专家人才的才能才智凝聚在干事创业和共商发展上。
二要优化人才保障机制体制。要认真贯彻落实党管人才原则，通过优化人才工作体制、优化人才工作方式、优化人才队伍建设、优化人才服务环境，不断促进人才工作体制机制和人才发展运行机制创新，切实提高党管人才工作水平。围绕做好人才和用工保障工作，不断优化政策和服务措施、加强招才引智、壮大技能人才队伍、全力保障企业用工，努力构建信息对称、人岗匹配、人尽其才、有利发展的工作格局。要紧紧围绕“服务人才、留在人才”的理念，为人才配租人才公寓，发放房租补贴，打造“人才社区”，加大公寓租金减免力度，并为人才衣食住行等方面提供最优质的服务，增强人才扎根本地的归属感、幸福感。
三要营选浓郁爱才护才氛围。为了营造良好的爱才、用才、惜才的浓厚氛围，进一步提升各类人才获得感、归属感和幸福感，促进人才培育和效能发挥。要以扩大人才政策知晓面、覆盖面、惠及面为目标，不断创新人才政策宣传载体，充分利用人才主题公园、人才政策宣传栏、大型户外LED显示屏等方式，举办青年人才日、联谊会等活动，宣传人才政策，浓厚爱才氛围。同时，加强新媒体运用，通过“直播宣讲”方式送政策、送服务、送岗位，将人才政策宣讲搬到线上，建立起更加快捷高效的人才政策宣传通道。（李星宇）
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