2019年养老金的增长，实际上国家并没有确定，但是我想根据以往的数据，咱们来看，从2005年到2018年，我们国家已经实现了14连涨，这样一个态势。那么，既然是14连涨，所以说国家也不会轻易中断，这样一个连长的好势头所以说2019年养老金上调是一个极大的概率事件。那么对于广大退休人员来讲实际上自己的退休工资又可以增长了，是一个非常好的消息。
那么有些人问我这个会不会专门针对于企业退休人员做一个倾斜的增长实际上是不会这样的？因为本身我们广大的退休职工。作为企业退休下来的人占了绝大多数，甚至是超过一半以上的比例，也就是说大多数人都是企业退休职工，如果要倾斜照顾等于说是完全照顾，因为它的覆盖面，已经超过了绝大多数人，所以说是不会倾斜专门去照顾，这个企业退休职工的。
倾斜照顾的人群主要是针对于，70岁以上的老人有一个倾斜的定向调整，也就是说70岁以上老人可以比70岁以下的老人，多拿到一笔钱大概，每人每月可以多增长，20元到60元的样子，根据每个省的政策不同，他拿到的钱也是不相同的，这个政策是针对高龄退休老人来制定的，全国都是统一实施这个，高龄老人的倾斜，调整政策。
那么这个养老金的上调呢？主要还是根据国家统一制定的定额调整倾斜调整和。挂钩调整相结合的原则来进行的，定额调整，每一个人他调整的数额都是相同的，比如说，你们全省制定的，定额调整每人每月增长40元，那么每一个退休人员都可以享受这个，40元增长的待遇！
挂钩调整，主要是根据养老保险的缴费年限来确定的，养老保险缴费年限月越多，那么他调整的，数额也越高，还要根据本人拿到这个养老金的数额来决定，因为数额本身越大，再乘以增长的百分比，所以说调整的，树叶，相对来说是比较多的，以养老保险交的越多的人，那么挂钩调整，对于这个人来讲它的增长也就越多。
养老金的上调还有一个覆盖的人群，是不一样的，如果明年2019年养老金上调，那么它主要针对人群是在2018年。12月31号之前办理完退休的人，这部分人是可以享受2019年养老金上调待遇的当然2019年当年退休的人是不能够享受这个养老金上调待遇的。只能等到第二年的时候才可以享受养老金上调的待遇，所以这一点大家一定要清楚。
不论是企业退休人员也好，事业单位退休人员也好，还是，灵活就业的退休人员，也好，从2016年开始，这个养老金的上调，都是统一化了，事业单位和企业单位的调整，都是一样的，也就是说，根据这个的定额调整，挂钩调整，倾斜调整，相结合的原则，是同步调整的养老金的这个，上吊已经实现了真正意义上的并轨。
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