本网讯 “这次来，就是想先看看招聘市场对求职者的要求，也为自己大四找工作提前做准备。”17日上午，在山东科技大学风雨操场举办的百校千企促就业人才对接大会暨“百城千校万企”促就业专场招聘会上，50余家企业进校招聘，山东科技大学土木工程专业大三学生王博文在每一家招聘企业认真查看，时不时还要用手机拍下企业的招聘公告。
王博文告诉记者，尽管还没正式加入求职大军队伍，但他早就开始提前准备。此前，他就主动找师兄师姐“取经”，怎么才能找份适合自己的好工作。
在已经“就好业”的师兄师姐眼中，亮眼成绩单、从业资格证书、各种赛事项目参与经历、实习实训经验，这些都是求职履历上的“加分项”。“我的目标很明确，毕业就想进入建筑类项目工作，所以对我而言，最关键的是丰富自己的工作实习履历。”王博文告诉记者，这次参加招聘会也在寻觅合适的实习机会。
不同于王博文的“提前观摩”，自动化专业研究生三年级的牟文静显得更为迫切，“还是希望能抓住毕业前的招聘会末班车，再多投几份简历，拿到一份更合心意的offer。”牟文静说道。
考研上岸、当老师、进企业做研发，眼看着同学们大部分都已经有了“去处”，这让最终还未确定就业去向的牟文静有些焦虑。“之前考虑想去上海，但求职情况不是特别理想。”牟文静告诉记者，不过，这也坚定了她要留在青岛的念头，“自动化专业在青岛还是有很多就业机会和行业应用，所以，留在青岛也不失是一种好选择。”
行政管理专业、今年大四的孙倩求职态度更为务实，“一开始，我就明确想在青岛或是济南两个城市找工作，目前，我已经有offer在手了，月薪5000元左右，在我的薪资预期范围内。”孙倩告诉记者，对于刚毕业的自己，她并不只是看薪资水平，而是更看重企业的发展前景和自己的上升空间。“我求职的企业有很明晰的晋升通道，相信只要自己在基层岗位上认真工作，还是对今后的升职加薪有信心的。”孙倩笑着说。
好就业、就好业，越来越多的高校毕业生变得更务实，不断提升自己的就业能力和水平。高校、政府也在努力搭平台，助力产才精准对接。
在当天的活动现场，来自青岛、烟台、威海、日照、潍坊、东营、临沂的71所高校现场“摆摊纳客”，宣传自家学校，推介本校毕业生，让来自全省各地的人才需求企业与人才供给学校，真正面对面“对话”。“我们企业对工科专业人才需求量大，之前就有拜访青岛理工大学、烟台工程职业技术学院等高校的想法，今天这几家学校正好都在，刚刚我们聊了很多，也跟多家学校达成了产才融合发展的初步意向。”山东临工的企业负责人告诉记者。
在活动现场，中国海洋大学、山东科技大学、山东工商学院、山东外国语职业技术大学、日照职业技术学院，与赛轮集团、英科医疗、中国银行黄岛区支行、深信服科技、特变电工等公司还进行了现场校企合作签约，明确在人才联合培养、就业实习实训、生涯规划教育、师资队伍建设、毕业生招聘等方面共谋合作。
“高校毕业生是宝贵的人才资源，促进高校毕业生等青年就业创业事关经济社会发展全局，关系千家万户切身利益。”青岛市人力资源和社会保障局相关负责人表示，为了更好地助力毕业生“易就业”，青岛推进就业服务关口前移、重心下沉，依托全市各级公共就业人才服务机构的“家门口”“校门口”就业服务站，开展有针对性的职业指导、求职招聘等活动。同时，建设实体化大学生就业创业赋能中心，集聚资源为大学生提供集成式就业创业服务，助力毕业生“能就业”。同时，持续开展“青雁归巢”“名校师生青岛行”等职业体验活动，推进就业见习万岗募集计划，帮助毕业生增强求职竞争力，让毕业生“好就业”。
来源：观海新闻 编辑：王朵
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