女老师都想嫁公务员，问题是公务员80%都是女，咋嫁呢？
表嫂的女儿是老师，已经27岁了还没有男朋友，表姐是公务员，一天，表嫂去找表姐办点事，顺便说起了女儿的婚事：
表嫂说：我现在都愁坏了，女儿都已经27岁了，还没有男朋友，周围同学朋友也介绍了不少都不入她的法眼，她说想找一个公务员，你看看你单位里有没有合适的男子，帮忙介绍看看！
表姐说：哎，别说了，我们单位现在每年招进入的大部分都是女生啊，有寥寥无几的几个男的，一进来就已经被秒光了，还轮的我介绍，单位里的很多女生都想在内部找都找不到呢？现在单位一大堆大龄女生都还没有嫁出去，难啊！单位以前为了把这些大龄剩女嫁出去，也经常和其他单位搞联谊会，但也都是女生去，都没有男生出场，等于是白搞了，现在都不搞了，现在单位都快变成了剩女集中营了，她们又都不想找体制外的，真是阴盛阳衰的，没有办法啊！
听到表姐那么说，表嫂唉声叹气地附和道：是啊，女儿学校也是一样啊，每年招进去都是女老师，就算有两三个男老师，她们也都瞧不上，去年，从外地调过来的一个男老师，条件还是不错的，人家有房有车，父母也有退休金，副校长给女儿牵线，说相处看看，但女儿看不上人家，说长相一般，达不到她的要求，你说气不气人，关键是他们学校没有一个女老师看上这个男老师，结果人家男老师不到半年就找到了女朋友， 还是事业单位的，现在都快结婚了。女儿学校也是很多大龄女老师还没有结婚，她们也不焦急，觉得这样的日子也挺好的，真的是焦虑啊！再这样下去，很快就30岁了，那时候就真的是大龄剩女的，更加难找了。
看看无论是女老师，还是事业单位的，还是公务员，都要找体制内的，问题是体制内的女多男少了，表姐单位今年招了8个新人，只有一个是男的，人家还有女朋友了，你说气不气，这七个女的，没有一个有男朋友，就算她们之前有男朋友，考公上岸后，也被她们上岸第一剑，先斩意中人，慧剑斩情丝斩断了。
无论是考公还是考编，男的都考不过女的，所以能考进去的大部分都是女的，女的又个个都想高嫁，编制内的，不但一定要找编制内的，还要男方样样比自己好，这到哪里去找呢？不剩下来才怪呢？女老师择偶也是都想找公务员，本来男公务员就很少，僧多粥少，不够分配啊，女的又不肯下嫁，所以只好单着。
我觉得无论是教师，还是公务员，应该按照男女比例招进去，不要只看分数，要看男女比例，很多男的不擅长考试，但男的做事很多时候做得比女的好，另外可以均衡公务员队伍的男女比例，这样公务员队伍就不会有那么多剩女了，对吧？特别是老师这个行业，应该让多点男老师进入，可以提高男老师的待遇，比如比女老师多10%应该就会有很多男的想做老师吧，这样学校的老师就阴阳平衡了，这样对学生也好，有男老师和女老师教，如果只有女老师教的话，很多男同学都娘娘化了，这样很多女老师也不会嫌弃男老师了，大家觉得是吗？
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