极目新闻评论员 屈旌
据丹东发布官方微博账户消息：7月11日，针对媒体和网民反映“元宝区市场监督管理局工作时间内提前就餐”问题，元宝区纪委监委迅速组建核查组，立即开展核查。初步查明反映情况属实，元宝区市场监督管理局存在工作时间内电话未接听、提前就餐问题，现已进入问责程序。
有人或许认为，上班时提前几分钟离岗吃饭，只是一桩小事而已，不必过于上纲上线。确实，如果提前离岗只是个人因特殊需要偶尔所为，并做好了工作交接安排，的确不应苛责。但当范围扩大到一个政府部门的大部分人，并且导致群众投诉无人听，群众办事无人理，无疑是损害了政府部门的形象和公信力。
法律规定，公务员应当忠于职守，勤勉尽责。按照规定的权限和程序履行职责，努力提高工作质量和效率。上班不准迟到早退、擅离职守，亦是公务员最基本的工作纪律要求。
政府部门的职责就是为人民服务，公务员工作时间集体提前离岗，哪怕只是短短的几分钟，都是对民众信任泼冷水，对岗位责任不在乎。大家会很自然地想到，该单位是不是平常工作作风就这么松松垮垮，对待群众诉求就是这么敷衍了事，这样会加剧群众对职能部门的不信任感，对政民沟通产生负面影响。
所以，无论违规行为看似多么微小，都必须严肃对待，依法问责，这既是公务员队伍纪律严明的必然要求，也是对公众权益的维护，对法律尊严的捍卫。当地纪检部门对此事展开调查，确认问题的确存在，并且开展问责，再次重申了“纪律面前无小事”，也体现了对错误不回避、不护短的决心和态度。下一步，就应尽快将问责和整改情况告知公众，展现倾听群众呼声、回应群众诉求的诚意与担当。
通过这件事，再度反映出行政部门的作风建设应当“永远在路上”。不以规矩，不能成方圆。能否按时上下班，关系到一个单位和干部的工作作风。作风问题无小事，小节失守，大节难保。提前离岗吃饭这样的小问题，如果不能及时地纠正追责，就可能败坏整个单位的工作风气，导致更严重的纪律松弛，甚至滋生贪污腐败。
严惩大诫，防微杜渐，细微之处见真章。问责不仅仅是对违纪违规行为的处罚，更是对所有公职人员的一次警示，提醒他们时刻牢记职责，严守工作纪律，也是向社会公众传递明确信号，无论什么职位，不管大过小错，只要触犯了纪律红线，就必然要承担相应的责任。
希望对这一事件的曝光，持续关注，到如今的严肃追责，能有力地推动更多行政部门增强纪律意识和规矩意识，改进工作作风，提高工作效能，真正将群众利益放在第一位。多一些便利民众办事，提升服务质量的“延时服务”，再不见轻视岗位职责，辜负群众期待的“提前吃饭”。
（来源：极目新闻）
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