在这个炽热的夏天
巴黎奥运会的圣火熊熊燃烧
超越、突破、拼搏、挑战…
体育健儿们奋勇争先，交上荣耀答卷
如今，奥运会虽已落幕
但中国人追求极致的传奇故事仍在续写
时代更迭，技术跃迁
金现代以同样的拼搏精神
专注、极致、敏捷、守正
在数字化浪潮中不断突破创新
用一片赤诚点燃科技星火
专注
坚持科技创新，深耕数字化转型20余年
作为国家鼓励的重点软件企业，金现代始终专注于服务企业数字化转型，许多软件产品都有十几年甚至二十年的建设历史，从成百上千个数字化系统建设项目中逐步沉淀而来。专注是公司把产品做精做深的制胜法宝。
以拳头产品轻骑兵为例，从一款企业自用的低代码开发工具，到现在汇聚低代码开发平台、零代码开发平台、融合集成平台、统一门户平台、统一流程平台以及AI智能中台的轻骑兵低代码PaaS平台，金现代走过了23年的时间。上百名技术工程师日以继夜，不断思考如何运用新技术新理念满足用户对于建设信息系统的复杂需求，在行业内率先探索AI与低代码的融合，从企业经营、生产管理、销售管理、检验检测等场景切入，帮助企业真正实现“开发并灵活运维更多应用”“进一步压缩开发时间和成本”“降低开发和应用运维的资源损耗成本”等目标。
在科技创新是第一驱动力理念的指引下，变的是技术更迭的步伐，不变的是金现代人对于做一款好产品的“执念”。
极致
用户的每件小事都是我们的“头等大事”
对比20多套原始记录、走访10余个实验室、广泛调研一线实验人员的使用习惯…这些努力只为了确定LIMS实验室管理系统中实验数据记录表单的格式。
上千次文字识别测试、数百份文件验证、30余次技术交流…创新性地解决了OCR识别“有曲线穿过文字”的问题，并在智能文档处理平台等产品中广泛应用。
迭代几十种方案、验证10000+份干部考察材料、研究央国企组织部干部任免规则…最终通过大模型技术实现对于长文本、转折语、含义隐藏等复杂语句的精准解析，大大提高了智慧识才干部大数据分析系统中干部标签功能的准确率。
这样的故事在金现代数不胜数，一点点摸索、一遍遍尝试，只为了让产品从好到更好。金现代把产品做到极致，体现在对产品建设的持续投入、对产品细节的不断“较真”、对攻克技术难题的勇气和决心。
敏捷
小步快跑，快速响应市场变化和用户需求
产品建设永无止境，面对愈发迅速的技术更迭和复杂多样的用户需求，金现代建立了敏捷开发模式和客户意见快速反馈机制，以推进产品敏捷迭代、最快速度满足用户期望。以轻骑兵低代码PaaS平台为例，截止目前平台已经过八个大版本迭代、100个小版本更新。
了解到客户组织部的干部管理要求时有更新，公司将自主配置功能融入智慧识才干部大数据分析系统，改界面、改字段、改流程，让客户自己轻轻松松搞定。
研究发现市面上的大模型工具存在“幻觉”“过时知识”等问题，难以满足专业领域内的智能问答需求，公司集聚内外部技术资源、快速组建专项研发团队，推出支持学习企业规章制度、法律法规等专业文本知识的AI智能问答产品-“小金智问”，可与企业业务系统、移动APP、小程序等集成，使企业应用快速具备智能问答能力。
考察到央国企对于软件系统的国产化适配能力要求越来越高，公司自2020年就积极融入国产化生态，产品全面适配国产化服务器、操作系统、中间件、数据库。
守正
让用户把建设的数字化系统真正用起来
在数字化转型步入深水区的当下，许多企业费时费力建设的数字化系统仍然存在用不起来的情况，有些系统不但没有帮助企业提升效率，反而加重了员工的工作负担。金现代带着“守正”的理念，致力于让用户把采购的系统真正用起来。
如果你来到中国民营制造业500强玫德集团，可以看到他们通过轻骑兵平台开发了MES等系统，开发时间缩短至少50%，并通过自主开发的MES系统创造了近千万收益。
如果你来到国有控股上市公司福田汽车，可以看到他们通过“智慧识才”干部大数据分析系统辅助干部画像、干部任免、干部储备、民主测评、谈话考察等组织工作。
如果你来到国内服务器龙头企业浪潮信息的实验室，可以看到他们通过LIMS实验室管理系统对各类设备进行监控和排配，以满足水平冲击测试、抗压测试、高温测试等实验设备管理需求。
站在数字化转型赛场上
金现代将以对科技创新的不懈追求
把以“AI低代码”开发平台为代表的
标准化、通用软件产品做到极致
携手更多客户奔赴数字化未来
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