创作声明：本文为虚构创作，请勿与现实关联
在硅谷，科技巨头的每一次高层变动都会引起业界的广泛关注。在这片创新与竞争交织的土地上，权力的更迭往往伴随着不为人知的内幕故事。
他，曾是硅谷一家顶尖科技公司的掌门人，被誉为科技界的“领航者”，是公司权力金字塔尖的不倒翁。他的决策影响着全球数亿用户的生活，他的每一次公开露面都能引发媒体的热烈讨论。
然而，这位CEO的突然离职，却与他昔日的辉煌形成了鲜明的对比。传闻，在宣布离职的前一个月，他遭遇了公司内部的众叛亲离，几名核心团队成员相继向董事会递交辞呈，他们揭露的真相令董事会震惊，愤怒到决定让他离职，以平息内部的动荡……
1、权力斗争的幕后推手
2023年5月21日，硅谷心脏地带。
在晨光初现之际，一名中年男子匆匆走进了公司总部的大门。
他就是杰克·汤普森，在这家科技巨头的核心部门“创新实验室”工作，负责公司最前沿的技术研究和产品开发。
一周前，公司年度股东大会上，杰克正在台上介绍新产品，却突然被董事会主席打断，宣布他因违反公司规定被立即解职。
这在公司历史上是前所未有的事件。公司从未在如此重要的场合公开宣布高层的离职。
55岁的杰克坐在办公室里，默默抬眼看了看来人。
他本是公司内部的权力斗争中的佼佼者，处理对手从不手软。
若不是董事会的突然发难，以及内部的背叛，此时坐在办公室的人，不一定是他杰克·汤普森！
看着失去了往日锐气的杰克，董事会主席冷冷地问：“你到现在还不知道是谁要你走？”
杰克苦笑一声，回答：“还能有谁？当然是那些想要我位置的人。”
董事会主席摇了摇头。
“你错了……是公司的创始人。”
杰克脸上的表情凝固了，一时间竟没有反应过来。
公司的创始人，那位传奇的科技界领袖，已经退休多年了。
一个退休的老人要自己离职？！
太荒谬了……想当年，他为了能在公司内部站稳脚跟，对创始人的决策言听计从，才赢得了他的信任。
创始人没有理由让自己离职！
看着杰克凝固的神情，董事会主席严肃道：“多年前，创始人就已经开始布局公司的未来发展。他预见到了公司内部的权力斗争，因此秘密成立了一个小组，专门监视你的动向。你没想到吧，你的妻子，公司的首席财务官，也是监视你的人选之一！”
杰克如遭雷击。
是了，他怎么没想到，如果没有首席财务官的默许，董事会怎么可能这么轻易地宣布他的离职？！
“一日夫妻百日恩，这个女人太狠心了！”杰克恨恨道。
“我狠心？之前我生病住院，你只顾着和那些年轻工程师们讨论项目，管过我的死活吗？！”不知何时，首席财务官出现在了办公室门口，眼神中既有悲伤又有决绝。
她扔下一份文件，一边示意董事会主席播放，一边面向杰克恨得咬牙切齿。
“你别以为我不知道……你这个伪君子，连董事会主席的位子都敢觊觎！”
随着文件的展开，电脑屏幕上顿时跳出了一连串的电子邮件往来，白纸黑字记录着杰克与外部投资者的秘密谈判……
当中，最引人注目的一封邮件，赫然是杰克与一家竞争对手的会面安排。看到这一幕，即使是一向冷静的杰克，也不禁脸上发烫、尴尬起来。
而首席财务官看着屏幕上的邮件往来，心如死灰。
她不禁回想起多年前，与杰克相识相爱的一幕幕……
2、新团队的诞生
90年代初，在斯坦福大学攻读计算机科学的杰克是校内的风云人物。
他头脑聪明、性格开朗，既擅长编程又善于演讲，有“硅谷明日之星”的名声在外，是无数同学心目中的榜样。
首席财务官也不例外。
她加入公司不久，便被杰克的才华倾倒，对其展开了热烈的追求。
杰克本来就在暗暗观察这位公司的新星，此举正合他的心意。
一来二去，两人打得火热，竟开始谈婚论嫁起来。
本来睁只眼闭只眼的创始人坐不住了。
在他心目中，杰克虽然才华横溢，但野心太大，不适合成为公司的长期领导者。
在竞争激烈的硅谷，创始人的权威是不容挑战的。
为了将两人分开，他特地下令将杰克调到一个新成立的项目组。
硅谷的项目组众多，新成立的项目组往往资源有限，与公司核心部门相比，可谓天壤之别。
杰克野心勃勃，本想着靠着首席财务官的支持在公司内部扶摇直上，没想到却遭此一击。
但首席财务官这会儿已经被杰克迷得神魂颠倒，每周都会抽出时间与他讨论项目进展。
首席财务官性格坚定，非要嫁给杰克不可。
在她的坚持下，创始人被迫同意了这门亲事。
1995年，杰克、首席财务官举行了隆重的婚礼。婚礼上新人喜笑颜开，男才女貌，正是一对佳偶。
唯独创始人愁眉苦脸，深觉这并非一桩良缘。
虽然创始人对这个女婿一直看不太起，但是杰克性格灵活，擅长创新、推动项目，却颇得董事会的赏识。
创始人退休后，杰克在公司的地位迅速上升，在硅谷科技界得了一席之地。
他苦心经营数十年。终于，在2005年被任命为公司的CEO。
此后，杰克总算在权力中心扎了窝，掌握了公司的创新实验室，掌管公司的研发方向。
这时候的杰克再也不是当初那个年轻的工程师，已然位极人臣，成了公司内部的第一红人。
然而，天有不测风云。
2010年却发生了一桩意外——公司的一位重要股东因病逝世，一时间公司内部风起云涌。
这件事对公司的稳定造成了很大影响，令得本就年迈的创始人更加衰老了十岁。
与此同时，看着日益憔悴的创始人，公司内部开始筹谋起了下一任CEO的人选。
杰克当时地位关键，被视为公司的“第二号人物”。
值此权力交接之际，他的参与令得这场“继位”之争的影响力迅速飙升，创始人的几位亲信得到了空前的关注。
很快，这场荒唐的“继位”风波传到了创始人耳中。
把创始人气得够呛，一怒之下将杰克逐出核心团队！
据当时的媒体报道，那几年里，杰克在公司内部遭到边缘化，并被创始人送去“学习”，布下的人脉被拔得一根不剩，因此吃尽了苦头。
在硅谷，高管因违反公司规定被送去“学习”，是相当常见的惩罚。
整整几年，杰克都始终未曾出现过。
直到2015年的1月，在所有人都快遗忘杰克的时候，他再次回到公众视野，仿佛无事发生。而他此前散佚的势力，也再一次围拢到了他的身边。
2018年，杰克进入董事会，并在2020年升任为副主席。
2021年12月15日，创始人因病离世，公司陷入一片动荡。
最终，在创始人的遗孀和首席财务官的一力举荐下，和首席技术官的帮助下，新任CEO先后在公司内部证明了实力，被选为最终的继承人，成了公司的第三代领导者。
年轻的新人CEO血气方刚，一心想做出一番大事业。
然而，由于新任CEO经验有限，而杰克作为资深高管，主管创新实验室，影响力惊人。
新任CEO上任之后，公司的研发方向长期被杰克接管。
在很长一段时间里，外界始终认为新任CEO缺乏经验。公司背后真正的决策者其实是“幕后黑手”杰克。
杰克的存在就像一块沉甸甸的石头，压在新任CEO的心上，十分不得劲。
这一时期，杰克大权在握，地位也到了一个前所未有的高度。
所谓饱暖思淫欲。
杰克开始暴露本性、挥霍无度。
光是2022年一年，他便耗费了数千万美元，购买价值数十万美元的豪华游艇、私人飞机，在社交场合一掷千金，频频出入高端会所。
此外，坊间还传出一桩逸闻——新任CEO与“硅谷女神”是杰克牵线搭桥。但在2023年年初，有心人却向新任CEO送上了当年在项目组时所拍摄的录像带。
那是一套“创新实验室”成员拍摄的影片。
其中出镜的几名成员，都为杰克提供过服务，包括新任CEO的前任女友。
录像带里的画面尺度极大，香艳程度可想而知。
看完录像带的新人CEO感觉头上长了一片草原，他又想起创始人临死前的叮嘱，忍无可忍，无须再忍——杰克迟早是心腹大患，遇到良机一定要处理掉他。
新任CEO知道杰克的作风极差，导致夫妻关系失和。这夫妻二人虽然是事业伙伴，却离心日久，他便拿着录像带找到自己的首席财务官。
首席财务官本就重病初愈，禁不起刺激，看到录像带里的画面，险些气得呕血。
得知丈夫想要剪除杰克的势力，怒火攻心的首席财务官当即和他结成盟友。
为了表示自己的诚意，新任CEO当即下令，将这几名杰克的亲信公开解职！（或许是念在旧情，新任CEO的前任女友并未列入解职名单内）
而录像带里的唯一男主角杰克，等待他的下场则更加惨烈……
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