春华秋实路漫漫，一瓣心香巧耕耘。在这暑退秋澄的季节里，为进一步推动青年教师的专业成长，促进资深教师与青年教师之间的教学互助，构建持续发展的教师团队，9月13日，胶州市实验初级中学在崇德楼报告厅举行了2024--2025学年度“青蓝工程”启动仪式。活动由教师发展中心主任王晓凤主持。
青蓝工程是实验初中教师专业发展的重要一环，学校根据相关教师的学科特点，精心匹配师徒组合、制定详尽的活动计划、提供必要的资源支持、建立监督评估体系、实施激励措施以及搭建有效的沟通平台，旨在为教师提供一个有序、高效的学习与成长环境。通过骨干教师们传、帮、带，青年教师们学、跟、赶，学校培养了一批批学习型、研究型的教师。
师徒结对 青蓝同心
活动伊始，殷振增副校长宣读了师徒结对名单及学校对指导教师与青年教师的要求。“青蓝工程”是我校培养年轻教师的一项重要举措，指导教师要在业务能力和师德方面对徒弟进行针对性指导，帮助徒弟快速成长；青年教师要加强实践和反思，多听课，多总结，多讨论积极学习，早日成为一名优秀的教师。
捆绑评价 教学相长
青蓝之师，不只是简单的称号，承载的更是一份责任，一份承诺，一份期待。我校通过捆绑评价，关注师徒的可持续发展。在上一个培养周期，涌现出了周利、陈雯雪、徐海娟、刘敏等表现卓越的师徒，师父精心指导、倾囊相授，徒弟虚心学习，孜孜以求，在学科教学和班级管理中均名列前茅，谱写出实初精神薪火相传的佳话。
协议为信 郑重承诺
青蓝携手，薪火相传。在学校领导的见证下，结对教师签署协议书，落笔之时，师傅签下的是使命和期盼，徒弟签下的是承诺和决心，是实初教师团队精神的传承。一笔一画，写下携手共进的承诺；一传一承，践行教育的初心使命。
师徒发言 追光向上
徒弟代表吴彦泽老师带着对教育的期待和热忱，表示会努力向师傅们看齐，以诚心、细心、耐心的学习态度，用勤学、勤问、勤行动的学习方法，多想、多练、多反思。坚定目标和信心，用奋斗来涂抹青春最靓丽的底色。
师傅代表李倩老师用充满力量的话语表述了作为师傅的责任与担当，她深知新教师初步进入课堂时会面临许多困难和挑战。承诺师傅们首先会做到对自我要求严格，不断提高自己的综合素质，言传身教，率先垂范。其次会将自己工作和教学经验毫无保留地与新教师们交流，认真履行“师徒结对协议”中师父应尽的所有职责。
深情寄语 未来可期
张校长充分肯定了此次活动的意义并深情寄语，教师成长最主要的动力是自己。青年教师应该展现积极向上、虚心求教的姿态，赓续奋斗精神；骨干教师应要勇挑重担，多提携，多引导，倾囊相授，无私帮扶。他希望师父言传身教，徒弟耳濡目染，师徒一起双向奔赴，成为抱团前行的“共同体”，在薪火相传、携手并进的征程中，共谱创新教育新华章。
青蓝携手追光而行，薪火相传向美而生。本次“青蓝工程”师徒结对活动，为加快我校青年教师的专业成长提供了良好的条件，也为教师们搭建了一个相互切磋、共同发展的平台，在共进中追求卓越，在陪伴中传递教育的温暖与希望。相信在师傅们的悉心指导下，一批批青年教师定会脱颖而出，挑起学校发展的大梁，书写实初教育新篇章！（通讯员：宋向群）
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