9月9日至9月12日，中心举办基层工会干部培训班和“我的业务我来讲”强素赋能竞赛活动,旨在提高群团工作者的服务能力、业务能力和胜任力，来自各基层单位工会主席、工会干事及部分工会小组长共计50余人参加培训，各基层单位工会主席参与竞赛。
开班仪式上，中心党委常委、工会主席王洪亮从办班意义、学习要求、工会工作等方面需要提出了要求。第一是要带着责任学。要始终坚持以职工为中心的工作导向，做实服务职工工作, 把组织的温暖送到广大职工心坎上。第二是要带着问题学。要强化“求解性”思维，坚持问题导向，梳理问题清单，有针对性地去学习中找办法、在培训中找答案。第三是带着好的作风学。要多向授课老师请教互动，多与其他学员交流探讨，分享学习成果，碰撞思想火花。
工会培训强本领
围绕新时代推进工会工作的新要求、工会基础工作实务，以及中心2024年培训计划安排，本次培训班课程丰富实用，师资力量雄厚，特邀群团工作部业务部室及相关业务领域的专家和中心财务审计部门人员进行授课。
群团工作部（工会、团委）油田职工权益保障专家、高级专家 苏爱民
群团工作部（工会、团委）民主管理室高级主管 于锋
国家高级企业培训师、高级礼仪培训师 李峰
纯梁采油厂党群工作部副主任、工会副主席，油田工会师资班成员 李莉
西城服务协调中心员工健康管理项目部副经理
宋文娟
中心党群工作部（纪检审计部）审计监督主管 李翠
讲师们深入浅出的讲授方式，结合典型案例的具体讲解，与学员们频繁互动交流，为广大基层工会骨干们赋能充电。
业务竞赛强素能
“我的业务我来讲”强素赋能竞赛活动，来自中心22家基层单位的工会干部和群团工作部工会业务人员结合自己工作实际，从群众生产保护、组织民管、权益保障、职工宣教、女职工工作、工会财务等六个方面，通过现场演示PPT及案例分析，进行深入浅出、精彩纷呈的讲解。
中心党群工作部（纪检审计部）负责人为本次竞赛进行了点评，结合工作实际，指导参赛者梳理了下步工作思路，为更好的开展工会工作提出了意见建议。
参赛学员纷纷表示，此次竞赛提供了一个自我展示、相互学习、共同提升的良好机会，深刻理解和精准把握了岗位职责和各项政策规定要求；同时，打开了思路，互相交流探索了服务新模式、新路径，明晰了今后工作的方向和重点，更好地指导运用到今后的工作中。
强基工程
下一步，中心工会将推动“我的业务我来讲”活动常态化、长效化开展，持续提高工会引领力、组织力和服务力，为中心高质量、跨越式发展贡献工会力量。
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