近日，一则“南航苏州附属中学勤杂工临聘合同制工作人员的录用公示”获披露，该公示信息显示，一名24岁物理学研究生拟被聘为该中学勤杂工。
据澎湃新闻报道，南京航空航天大学苏州附属中学，在经过公告发布、材料审核、校内面试、校长办公会议评议、党委会议审核后贴出公示，拟录用李xx为临聘合同制工作人员。
这份工作，是临时工。
一个物理硕士来做这份工作，显而易见，是浪费人才。
我想，只要是个正常人，不管是校方、还是这位物理学硕士，还是吃瓜群众，都会认同：
这是大材小用，学非所用，虚掷青春，浪费生命。
当然，明知如此还这么做，其实结合当下，对于各方人士来说，也都有相对充足的理由：
对于校方来说，既然外面排队一长串，那我为何不选个各方面素质（学历是一个重要参考因素）较高的呢？
对于应聘者来说，如今遍地失业，先找到一个坑蹲上，这就已经不错了，先别挑三拣四了，能骑驴找马就先上吧，被刷下来的那么多人，还在眼红这个岗位呢。
对于吃瓜群众来说，早就不大惊小怪了，很多观念早已更新了。
比如，大学所学专业和未来就业不搭界是一件很正常的事情；比如，高学历难就业早已常态化，不是一件新鲜事儿了。
但说是这么说，大家心里毕竟还是有些梗，依然难以消化的：
招聘年龄要求在50周岁以下的一个临时勤杂工岗位，本来很多时候是对那些弱势、困难、低文化家庭的一种救助或照顾，而现在却成为了24岁物理学硕士这样的青年才俊，去激烈竞争才能得到的一份工作！
太魔幻了。真令人唏嘘感慨！
不过这种现象，也非常鲜明地传递出了某种信号。
比如，教育内卷是否可以稍微缓一缓了，因为20年的寒窗苦学只换来一个临时勤杂工的身份，这到底还值不值？
其实这个问题，可以分两个角度来分析。
一个角度可以让你缓口气；而另外一个角度，则可能会继续收紧勒在广大学子脖颈里面的那根绳子。
什么意思？
就是说，第一种想法是：
我们的教育不要再卷了，以后生育率断崖式下跌，按照现有招生规模，以后人人都是大学生，本科考研的压力也大幅下降，所以犯不着那么卷了。大学唾手可得，还有卷的必要吗？
这个是貌似有理，但只是说了个表层。
而另一种想法是，我们的教育有可能进一步内卷，只要卷不死，就往死里卷。
在广度、深度、烈度上，将没有最卷，只有更卷。
为什么？
因为，一个临时勤杂工的岗位，都要一个年富力壮的物理学硕士过五关、斩六将才能抢到，遑论其他人？！
还想抢编制吗？以后会不会学历博士后起？
如果真到了那一步，那大部分普通孩子的活路，就都没有了。
所以，这更印证了我之前文章中所写到的——《教育的根本性目的，从来跟教育本身边儿都不沾！》
因为教育问题从根本上，就是一个经济问题！
只从教育极致内卷上去寻求解决方案，只能是死路一条！
我们可以少谈一些改进教育方法、有效提高分数之类的话题，但要多干一些如何提振经济，如何搞好贸易，如何提高就业率的事情。
只有搞活经济，孩子们才有希望！青年才俊们才有真正用物之地！
教育的重心，只有这一条，没有其他！
其他都是在螺丝壳里做道场。
希望有一天，我们的年轻人对考公考编已经不屑一顾，大把的工作机会等着年轻人去就业。
那时候，经济活跃，机会遍地，老板们求着年轻人来上班，他们承诺不加班，承诺足够的年假天数，承诺提升待遇......
（全文完）
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