前几天和几个老铁聚餐，聊起了各自的工作经历。有个哥们儿提到他们公司新来了个应届生，工作很积极，但总是搞

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得大家很尴尬。这不禁让我想起了自己刚入职场时的糗事。
还记得刚毕业那会儿，我也是个标准的"三好学生"。上班第一天，我早早就到了公司，把桌面收拾得干干净净，还主动去问同事有什么需要帮忙的。午休时间我也不闲着，看到茶水间有点乱，就自告奋勇打扫了一番。没想到这一举动却惹来了同事们异样的眼光。更糗的是，有次开会我滔滔不绝地发表自己的看法，结果会后被老板叫去"喝茶"，说我不懂规矩，抢了前辈们的风头。那时候我整个人都懵了，心想自己明明是好心，怎么反倒碰了一鼻子灰？
01 好学生≠好员工
在职场中，好学生思维往往会给你带来麻烦。学校里，老师喜欢听话、积极的学生。但在公司里，过分表现自己可能会引起同事的反感。职场不是考试，不是答对了就能得高分。有时候，保持低调反而更容易获得认可。
02 理解职场潜规则
每个公司都有自己的文化和规矩。有些看起来不合理，但确实是大家默认的行为准则。比如，新人不应该抢着发言，即使你的想法很棒。又如，有些公司加班文化严重，你总是准时下班可能会被视为不够敬业。适应这些规则不是妥协，而是生存之道。
03 学会适度表现
在职场中，要学会把握尺度。既不能当个"老油条"，也不要做"积极过头"的人。找准自己的位置，该出力时就出力，该低调时就低调。做事有分寸，既不显山露水，又不默默无闻，这才是职场高手。
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04 重视人际关系
在学校里，只要成绩好就能出人头地。但在职场中，人际关系同样重要。学会与同事相处，建立良好的人际网络，比单纯的业务能力更能助你青云直上。多观察老员工是怎么做的，慢慢你就能摸清门道。
05 关注实际贡献
好学生总想得到老师的表扬，但在职场中，领导更看重你的实际贡献。不要只顾着表现自己有多勤奋，而要把精力放在如何为公司创造价值上。做出成绩，自然会有人注意到你。
写在最后：好学生思维确实能让你在学校里出类拔萃，但到了职场，这套行为模式就未必管用了。要学会调整心态，理解职场的游戏规则，在不违背原则的前提下学会变通。记住，职场不是学校的延续，而是一个全新的战场。适应新环境，找到自己的位置，你才能在这个战场上立于不败之地。