国内假期期间,远在美国硅谷的OpenAI融资终于尘埃落定。

根据公开信息,OpenAI 本轮融资预计高达65亿美元,内部估值更是要冲破1500亿美元(约合 11018 亿元人民币)。

据彭博社报道,本轮融资由Thrive Capital领投,微软、英伟达、软银、老虎全球管理、ARK、Khosla Ventures、Altimeter Capital、富达投资和总部位于阿布扎比的新科技投资公司MGX等跟投。

其中Thrive Capital投入12.5亿美元,并享有“明年达到某个收入目标后继续追加10亿美元”的特权。微软在此前130亿美元基础上再次开出7.5亿美元支票,软银和英伟达此轮分别投资5亿和1亿美元。“木头姐”Cathie Wood旗下风投基金Ark Venture Fund至少投资了2.5亿美元,投资阵容可谓豪华。

尽管经历前期高管人事动荡等考验,Open AI仍成为硅谷获得最大风险投资的公司,可谓人工智能行业的超级独角兽

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● OpenAI与投资者双向筹码下注

在Open AI成功融资65亿的背后,隐藏着与投资方达成的一份双向协定。据外媒披露,OpenAI在谈判过程中特别提出一项要求,即希望投资者们避免投资与其存在竞争关系的AI初创公司,诸如Anthropic、埃隆·马斯克的xAI,以及由OpenAI联合创始人Ilya Sutskever创立的新公司Safe Superintelligence(SSI)。

这一举措显然旨在通过建立独家关系,来削弱竞争对手在获取资本和构建战略伙伴关系方面的机会。

值得注意的是,这些竞品公司的创始人多数都是OpenAI的前核心成员。

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尽管许多公司习惯于在不同领域进行分散投资以降低风险,OpenAI的这一要求显得颇为独特。然而,投资者们仍然选择将筹码押在Open AI上,这无疑从另一角度彰显了对Open AI行业领导地位的认可与信任。

另一方面,投资者们自然不会对一家缺乏盈利目标的科技公司产生兴趣。

因此,Open AI获得本轮融资的关键前提便在于其商业化转型的决心与计划。

交易文件明确指出,作为融资协议的一部分,OpenAI将在接下来的两年内完成向营利性企业的转变,否则其所获得的融资将被视为债务。这一规定无疑为Open AI的未来发展设定了明确的目标与压力,同时也体现了投资方对于公司盈利能力的高度关注与期待。

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Open AI社交平台强调“确保人工智能造福全人类”

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外网网友梗图回应

● 从非营利走向商业化 高层人员变动集中爆发

早在上月,OpenAI就召开了全体员工会议,讨论董事会将公司从非营利性组织转型为营利性企业的可能性。这一消息的传出,无疑在内部引起了不小的震动。

因为OpenAI准备转型为一家营利性企业,这与公司创立时想为公众利益开发AI的非营利性目标背道而驰。

今年5月,Open AI联合创始人之一Ilya Sutskever离职。8月,另一联合创始人John Schulman跳槽至竞争对手Anthropic。

9月26日,OpenAI首席技术官Mira Murati宣布离职,她表示离职是为了寻求更多个人发展空间,并将协助OpenAI顺利过渡。

此外,首席研究官Bob McGrew和研究副总裁Barret Zoph也相继宣布离职。

10月4日,正在Open AI 宣布融资成果后,在Sora 团队负责人 Tim Brooks 也宣布离职,加入了竞争对手谷歌 DeepMind。

面对高层相继离职,加入Anthropic、谷歌等竞争对手,OpenAI首席执行官Sam Altman回应称,人员变动是快速发展的公司常见现象,虽然此次变动突然,但不影响公司的整体前进步伐。

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虽然重组计划的曝光节点因恰逢OpenAI近期的高管离职潮。让人想入非非

但Open AI初心已逝,因理念不合的离开显得再正常不过。

● AI人才争夺战 愈演愈烈

随着Open AI领导层的持续变动,AI人才流动的趋势也日益加剧。

科技巨头如Meta、微软、谷歌等,为争夺这些宝贵的人才资源,纷纷展开了一场旷日持久的人才挖角战。Meta为AI岗位员工提供的年薪总额高达1815.5万元人民币,其中还包含了诱人的股票和奖金激励;微软则不惜花费6.5亿美元,从Inflection挖走了其联合创始人和众多核心团队成员;而马斯克也抱怨称,OpenAI一直在以巨额薪酬诱挖特斯拉的人才,且已有所斩获。

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马斯克感叹道:“这简直是我见过最为激烈的人才争夺战。”

面对当前的困境,OpenAI选择转型为营利性企业,这无疑是一个重大的决策。尽管这一转变将让OpenAI面临更多的争议与挑战,但可以预见的是,未来AI行业的竞争将愈发激烈。如何在追求商业利益的同时,不忘初心,承担起社会责任,将是OpenAI未来发展中必须认真思考的重要问题。

然而,当务之急,对于OpenAI而言,更是在这场AI人才争夺战中稳住阵脚。