全球范围内由女性担任管理职位的比例为28%......
联合国妇女署于2024年9月最新发布的一份报告,题为“亚太地区的照护社会、包容性和绿色经济”。报告聚焦女性在经济赋权方面的进展与所面临的挑战,尤其是照料经济领域的问题。报告指出,女性在家庭和社区中承担了不成比例的照料工作,却往往得不到应有的社会认可和经济补偿。这些障碍限制了女性在职场中的发展机会,而带有性别歧视的社会规范或法律让这一问题雪上加霜。
劳动力市场存在巨大的性别鸿沟。这表现在妇女往往难以获得和支配关键的生产性资产。拥有资产对妇女经济赋权具有深刻影响,能够帮助妇女在家庭、职场以及气候灾害中减轻自身脆弱性、增强话语权,并更广泛地参与社会决策过程。
点击蓝字,阅读联合国报告:妇女经济赋权是亚太地区包容发展和增进福祉的关键
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