今年以来，建行合肥蜀山支行加强战略谋划，注重系统集成，打造清廉文化启智润心，在全行上下不断以文化人、以廉修心，为业务稳健发展筑牢思想根基。

寓廉于乐，丰富新“廉”创意载体。蜀山支行致力清廉文化创新，打造清廉文化矩阵，在本部五层楼梯走廊安放活动展板4块，定期更新特色廉洁提醒“三字经”“四字诀”“三句半”等，通过三楼文化长廊传达党中央和总分行年度党风廉政建设工作要求，穿插名人廉洁奉公的故事，增强吸引力。各支部有自己的廉政文化宣传阵地，如天鹅湖支行的廉政书屋，公司业务部的廉洁长廊，习友路支行的“习习清风”清廉文化角，形成“本部—网点”清廉文化矩阵，发挥联动效应，扩大传播力，让员工“看得见、摸得着”；充分利用邮箱、网站等宣传阵地推送廉洁提醒，每日早晨在工作群发送“清廉蜀山天天见”主题格言，让员工时刻把清廉要求谨记于心，在行内形成人人说廉倡廉的氛围。

正反结合，赋予新“廉”时代内涵。将警示教育与清廉文化结合，把中华传统文化和蜀山区资源特色结合，综合运用线上线下各种方式，为员工播放警示教育片、传达典型案例，组织到大蜀山革命烈士纪念馆开展党日活动，教育引导广大党员干部以案为镜，厚植爱国主义情怀，传承红色基因。把“廉”的理念融入新金融实践，赋予“廉洁”新的时代内涵，结合主题教育活动，顺应行内不同时期业务发展需求，谋划年度重点工作，不断推动清廉文化建设走深走实。

统筹推进，打造新“廉”蜀山特色。强化系统思维，把清廉文化建设系统工程打造成全行上下齐抓共管、各展所长的工作格局，挖掘蜀山区、合肥市非物质文化遗产中蕴含的清廉文化元素，正反结合，增强教育效果。如利用包拯的故事开展廉洁教育活动，鼓励领导干部搞好家风建设，管理好身边亲友，发挥优良家风对员工人生道路的感化和引领作用，积极传播廉洁价值理念，推动清廉文化贴近群众、融入日常、浸润人心。

文化浸润，发挥新“廉”激励作用。蜀山支行坚持把新时代清廉文化建设作为一体推进“三不腐”的重要载体，整合各类资源，统筹谋划部署，积极传播清廉文化正能量，在本部及网点营造崇廉尚洁的良好风尚。结合金融行业特点开展警示教育，不断强调金融领域反腐重要性，积极选树敬业奉献、担当作为、清正廉洁的先进典型，鼓舞士气，大力营造崇廉尚洁、积极向上的浓厚氛围，激发员工干事创业热情，厚植廉洁文化根基。

本报记者：亓俊