11月2日，宏碁开启潮流市集活动，宏碁中国区员工家庭日同步举办。宏碁中国区总经理暨执行董事蓝绍文到场参与活动，不仅为现场观众带来精彩演讲，更与员工及员工家属共同交流互动，感受温暖轻松的氛围。
宏碁始终坚信企业的成功不仅只在于技术创新，更来自于对员工及社会的关怀。到场的宏碁员工及其家人体验了VR 科技游戏，也观看了潮玩PC发布会、听演讲、逛潮流市集，尽情体验活动热烈氛围带来的美好体验，通过深度参与品牌活动，切身感受到宏碁生活方式品牌转型下带来的全新感受。
宏碁中国区总经理暨执行董事蓝绍文表示：“宏碁始终坚信以人为本才是企业发展的关键，此理念推动着宏碁不断完善员工管理及福利体系，在企业飞速成长的同时，坚持为员工打造出生活与工作平衡的理想状态。宏碁不仅要衷心感谢宏碁员工们以往的辛勤付出，也要感谢员工家属们在生活中的理解与支持，你们是助力宏碁发展的坚强后盾。相信只要我们为共同目标所奋斗，携手一定能创造更美好的未来。”
参与活动的宏碁员工及其家属不仅可以在市集活动中与现场观众一同见证宏碁携手泡泡玛特推出首款潮玩PC的震撼，并在现场体验区近距离感受潮玩PC新品的魅力。同时可以在TedxHuangpu Salon共创的以「FUN-Technology」为议题的线下沙龙中聆听宏碁中国区总经理暨执行董事蓝绍文、著名演员/编剧刘旸等一众大咖的现场开麦演讲，更可在潮流的市集中自由探寻美好体验，感受现场精心布置的摊位，在活动中体验不同品牌理念碰撞下所带来的全新体验。
宏碁始终注重对员工办公环境的持续打造，并通过多方努力营造更有向心力的企业工作环境，在共同目标与内在推动力的作用下，宏碁不仅催生出Project Humanity这种与永续经营理念契合的员工组织，推动地球任务平台的诞生。同时宏碁在员工管理及职场环境塑造方面的成果也获得了全球知名媒体的认可，目前宏碁已连续四年入选《福布斯》 「全球最佳雇主」，且凭借「职业发展」及「工作与生活平衡」等多个层面的优异表现，在今年跃升79个名次，同时连续两年入选「全球女性友好企业」榜单，且排名同样上升32名。
宏碁始终坚信“以人为本”的理念，员工是宏碁在探索“打破科技与人之间的藩篱”的内生动力源泉，宏碁用全面的员工福祉、多元自由的发展空间、良好的企业办公环境，帮助员工实现工作与生活的平衡。
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