WORK SUMMARY
为践行新时代“枫桥经验”，进一步加强全区调解员、“法律明白人”“法治带头人”队伍建设，提高基层化解社会矛盾纠纷综合业务能力，11月12日，徐汇区司法局在上海师范大学组织举办调解培训总结会，徐汇区司法局党委委员、副局长聂元军出席会议并作总结讲话，人民参与和促进法治科科长赵兵、区人民调解协会会长史良燕为今年荣获市级荣誉的调解组织和个人颁奖，至此2024年徐汇区人民调解暨“法律明白人”“法治带头人”系列培训也圆满落下帷幕。
本年度，徐汇区司法局依托上师大“人民调解培训基地”，在原有培训模式上进一步完善专业培训体系，为全区人民调解员、商事调解员、“家门口”的解纷工作人员、社区“法律明白人”“法治带头人”等定制年度培训计划，更好发挥调解在化解基层矛盾纠纷的优势作用，切实提升徐汇区基层法治工作水平。2024年系列培训共有8场，其中6次专题培训、2次外出交流，线上线下参加培训人数超过7000人次。
下面一起来回顾下
本年度的培训情况吧！
01
分层分类授课“高质高效”
本年度培训课程着重业务能力与综合素养提升，通过多样性课程安排巩固调解员业务理论知识。政策与法律知识方面，以“新征程推进中国式现代化的纲领性文献中国共产党二十届三中全会《决定》精神解读”课程提升政治站位，并安排新时代新征程调解工作规范性、指导性文件解读。调解工作操作规范方面，设置“解纷一件事”专题培训、“诉调对接与司法确认”“人民调解案例编写指导”等课程，对调解文书的规范化制作、调解卷宗的归档、信息化平台信息录入的规范操作等进行指导。调解方法与技能方面，“法理学与法治思维”“民商事案件调解技巧”等课程帮助调解员们掌握调解基层纠纷常用法律和调解技能，提高矛盾纠纷化解质量和效率。
02
聚焦专业领域“常学常新”
针对近年来矛盾纠纷呈现专业化、复杂化趋势，在原有课程体系基础上，进一步聚焦重点新兴领域，会同区人民法院安排商事调解专题培训，提高本区调解员新形势下调处行业性、专业性纠纷的能力。徐汇法院立案庭、知识产权审判庭、商事审判庭负责人分别进行专题讲解，“法官讲师”们结合自身多年的商事纠纷审判调解经验，深入浅出地阐释了“商事调解司法确认”“商事纠纷调解技巧”“商标法基本原理”，在法律关系认定、矛盾风险防范化解方面给予具体指导，助力培养具备国际视野和实务能力的高素质商事调解人才。
03
创新培训模式“有知有味”
今年系列培训延续“线上+线下”传统授课模式，并积极创新培训形式、丰富培训载体。实现“走出去、学进来”。本年度外出培训，分别组织调解骨干赴江西省吉安市和安徽省桐城市交流培训，学习桐城“六尺巷调解法”、吉安“党建+人民调解”新模式，通过开拓视野、潜移默化提升调解员的业务能力和综合素养。实现“同台竞技、以赛促学”。联合徐汇区人民调解协会开展区级人民调解员技能大赛并全程直播，通过案例现场评析及模拟协议书制作的方式，考察选手关于人民调解的法律知识以及把握争议焦点的实践能力，为全区调解员展示一场别样生动的“实战演练”。
04
推广调解品牌“走心走实”
本年度培训注重树立典型，以能人效应带动调解员对标先进。与全国“模范调解员”、第八届上海市“平安英雄”获得者黄红梅的“红梅班”双向联动，邀请黄红梅分享真实案例与工作经验，学习黄红梅首创“真心”待人、“公心”评判、“耐心”调解、“恒心”解忧、“决心”化解的“五心工作法”。把融合师资力量、优化培训资源、开发精品课程作为全区调解员培训提质增效的关键实招，采取“线上+线下”“集中授课+巡回指导”“专题研讨+骨干带教”等方式提高纠纷化解能力，起到“传、帮、带”效果，形成具有徐汇特色的调解培训品牌。
人民调解员、商事调解员、“法律明白人”“法治带头人”等是基层社会治理的重要力量，是社会矛盾的“减压阀”、和谐社会的“润滑剂”。徐汇区司法局通过本年度系列培训，为基层调解员、“两人”们提供学习交流、提高调解技巧的优质平台，旨在培养更多高素质调解人才，推进调解工作高质量发展，进一步发挥调解在矛盾纠纷预防化解中的基础性作用，为徐汇平安建设贡献法治力量。
供稿：促法科 汪宇婷
编辑：张跃霞
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