有深度 有广度
就等你来关注

编辑:Yuki | ID:YukiYuki1108
胖东来创始人于东来近日在视频号进行直播,分享主题为《于东来直播:一起走在美好的路上》。在直播过程中,他一度哽咽,表达了对公司未来发展的深情期许。
他表示,2019年之前,胖东来存在一些管理上的问题,包括财务和运营上的不规范,经过整顿,他希望公司能够打造一个干净、整洁的团队,并朝着更加美好的方向发展。
于东来强调,胖东来取得成功的原因很简单:真诚与真情。正是这些价值观,塑造了公司的品质和信任,让公司与员工、客户共同走向美好的未来。
他希望通过这样的模式,影响更多的企业和企业家,成为国家的榜样,为社会的美好建设贡献力量。
他指出,一些企业之所以做不好,是因为没有真正静下心来做好产品,忽视了品质与社会信任的构建,只关注销售和市场份额,忘记了企业应有的责任与价值。
例如,很多超市陷入价格竞争,而忽视了产品的价值和质量,这种做法注定难以长久。
对于行业内卷现象,于东来深刻地指出:“竞争的本质是比拼品质、比拼人格,最终比拼谁的生活更美好,而不是消灭对手。内卷只会自我毁灭,最终没能杀死竞争对手,反而是自毁前程。”
他还表示,作为企业家,最重要的是要追求做一个快乐的企业家,而不是一味的奋斗型企业家。企业家的工作应该充满热情,享受其中的乐趣,并帮助团队成员成长。
他的目标是培养出一支由领袖和将军组成的团队,而非简单的员工。他希望更多的企业家能够体验到做企业的快乐与幸福,成为真正的世界标准企业家——那种不以利益和面子为驱动,而是因为快乐而追求卓越的企业家,最终为人类创造更美好的未来。
在经历了与妻子一同生病的经历后,于东来开始重新审视自己的生活和公司的发展。他表示,胖东来不仅仅是一个企业,更是一个影响河南乃至整个中国的社会样本。
公司希望将中国优秀的传统文化融入到企业 文化和每一个岗位中,让每一位员工都感受到关怀,帮助他们实现健全的人格。胖东来的目标不只是生存,而是通过企业这个平台,成就更多人的美好生活。
如今,胖东来已经实行了极为宽松的假期政策,员工的年假可达到150天以上,部分管理人员假期达到180天。这不仅能帮助员工提升生活质量,更能确保他们在工作中保持专注,在生活中享受自由与放松。
随着外界对胖东来的期望越来越高,公司在产品研发方面也愈加谨慎,任何细小的疏漏都可能带来巨大的代价。于东来表示,胖东来不愿辜负社会和顾客的期望,将继续努力做得更好,走在美好的道路上。

热门跟贴