良好的思想政治素质是一个干部职工形成科学的世界观、树立正确的人生观和价值观的根本保证，是干部职工职工成长的内在因素和成才的动力。在平凡岗位上的每一个人，都应该树立正确的世界观、人生观和价值观，知道自己现在是什么样的，将要成为什么样的，怎么成为那样的自己。因此在日常工作中，如何扎实开展好干部职工教育培训，真正锻造一支敢担当、有作为、素质硬、有活力的干事创业队伍，需要从培训内容、形式和管理上下功夫，精品化、精心化、精准化方面下足功夫，才能够不断提升干部职工队伍的思想政治素质。
打造“精品内容”，推动干部教育培训“入脑入心”。开展好新时代干部教育培训，必须要在抓好政治理论、理想信念教育全覆盖的基础上，按照不同岗位需要多层次、差异化的发展需求，针对干部的个性化“口味”，量身定制“精品内容”。要根据实际情况定制培训内容，比如在一个系统内部，针对宣传、财务、党建等不同的工作，分别为不同的人涉及与其业务工作紧密相关的培训内容，避免“一锅烩”，结合新科技、新方法、新成果，打造精品内容，不断提升干部素养，从而不断推动党员教育培训入脑入心，提升培训的实效。
体现“精心设计”，推动干部教育培训“高质高效”。让干部教育培训“走心”，需要精心谋划，也需要大胆突破、敢于创新，要想在干部教育培训中释放活力，为干部提供丰富多样的培训内容，我们就需要打破定向思维，不能“照本宣科”。要在读原著、学原文、悟原理的基础上，与新时代工作要求、发展方向、人民群众对美好生活的向往需要和党干部使命的担当要求结合起来，精心设计培训的内容。增加学习内容的丰富性，增加学习方式的趣味性，只有这样才能够推动干部教育培训更高质量、更高效率。
坚持“精准发力”，推动党员教育培训“走深走实”。要使干部培训能够事半功倍，就需要为培训对象量体裁衣，简单说就是要“因材施教”，只有更好地让干部教育培训适配干部成长成才的要求、适配干部工作担当的需要，培训才能够成为干部提升思想政治素质的重要基础。因此干部教育培训要“精准发力”，要结合工作实践来让干部“人在事上练、事在干中成”，推动干部教育培训“走深走实”。不断锻造好作风、增强战斗力上用心，使得干部在具体岗位上交出更多新业绩。