就业市场的供需对接是否顺畅，直接影响着高校毕业生能否顺利就业以及企业能否获取到合适的人才资源。近期，吉昌鑫与高校毕业生就业学会携手合作，积极采取多项举措，全力推动就业市场的供需对接，为毕业生和企业创造更多的合作机会。
吉昌鑫所处的行业发展迅速，对于各类专业人才的需求持续增长，企业一直希望能精准地找到符合岗位要求的毕业生。而高校毕业生就业学会掌握着大量高校毕业生的就业意向、专业技能等一手资料，熟悉毕业生群体的特点和需求。
双方合作开展了就业市场供需调研专项行动，深入到不同地区的高校和企业中，了解企业招聘岗位的具体要求、招聘数量以及对人才培养的期望等情况，同时收集毕业生对于就业地区、薪资待遇、职业发展空间等方面的想法。通过对调研数据的详细分析，绘制出了较为清晰的就业市场供需画像。
基于这一画像，他们采取了针对性的对接策略。一方面，组织了多场供需对接会，邀请有招聘需求的企业和各高校相关专业的毕业生参加。在对接会上，设置了企业展示区，企业可以通过展板、宣传资料以及现场讲解等方式，全方位展示自身的优势和岗位详情；同时设立了毕业生咨询洽谈区，毕业生们可以与企业代表面对面交流，投递简历，进行初步的面试沟通。例如，在一场电子信息类专业的供需对接会上，就有十余家相关企业与多所高校的数百名毕业生进行了深入交流，当场达成了不少初步就业意向。
另一方面，双方还利用互联网技术搭建了智能化的供需匹配系统。毕业生可以在系统中完善自己的个人信息、专业技能、实习经历等资料，系统则会根据企业设定的招聘条件，自动筛选出匹配度较高的毕业生，并将相关信息推送给企业，企业也可以通过系统主动搜索符合要求的人才，大大提高了供需对接的效率和精准度。
此外，为了确保供需对接的质量，吉昌鑫与高校毕业生就业学会还联合开展了就业质量跟踪服务，对入职后的毕业生进行定期回访，了解他们在工作中的适应情况、职业发展情况等，同时收集企业对新入职员工的满意度反馈，以便及时发现问题，进一步优化供需对接的环节和方式。
通过双方的共同努力，就业市场的供需对接正朝着更加有序、高效的方向发展，为高校毕业生就业和企业用人都带来了极大的便利，也为整个就业市场的健康稳定发展起到了积极的推动作用。
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