U.S.News发文！国际学生获得工作技能的4种方式|国际学生|学校|工作技能

在留学成功后，国际学生往往是想尽快进入职场，甚至梦想一夕之间就成为职场中的菁英，并“翻江倒海”，彻底实现自己的人生价值。但必须要提到的是，事实通常并非如此。甚至就连常见的实习，也有部分学生搞不清楚其中的关键所在。

据调查数据显示，“技能与经验不足”是本科留学生实习过程中最常遇到的问题，占比高达 60%；其次是“不清楚什么样的工作适合自己”，占比为38.14%。其他常见的问题还包括“不知从哪里获得实习信息”（36.74%）、“竞争过于激烈”（29.30%）等。国际学生连实习都会遇到如此多的问题，何况是正式进入职场后？

就在近日，U.S.News发布文章，内容主要是国际学生获得工作技能的4种方式。通过这些方式，国际学生可以培养自身的技能并提高就业能力。

4种方式！获得工作技能

国际学生可以通过建立网络、利用校园就业服务和其他资源找到美国的工作，培养宝贵的技能并丰富自身的简历。然而，如何迈出求职的第一步往往较为困难。U.S.News此次发布的文章，就是聚焦国际学生如何成功求职、获得工作技能的4种方式。

首先，国际学生要了解工作机会在哪里。专家表示，在另一个国家学习，已经证明了国际学生的独立性、适应能力以及韧性等。而这些国际学生所拥有的特性，其实能够在找工作时付诸于更多实践。如，国际学生了解工作机会的一个很好起点，是通过志愿服务积极参与校园活动、加入学生组织和寻求校园就业等。

此类活动可以帮助国际学生培养基本的职业准备技能，比偶如团队合作、解决问题和有效沟通等。而且国际学生走出原本熟悉的社交圈，与来自不同文化和背景的人建立联系也很重要，因为提高人际交往能力和文化沟通能力，在职场也受到高度重视。

其次，国际学生可以寻找所在领域的校外实习机会。实习，即使是无薪实习，也可以为学生提供直接的职业经验，并帮助他们深入了解美国的专业工作文化。对此，专家表示，体验式学习是国际学生培养实践技能和为未来职业生涯做准备的最有效方式之一。

再次，国际学生尽量主动联系就业服务。除了提供重要的工作许可信息外，职业顾问可以帮助确定更有可能雇用国际学生的行业和公司。而且学校的就业服务办公室，可以帮助国际学生完成从简历和面试准备，到文化规范研讨会的所有工作。

对于寻求在美国工作的国际学生来说，就业服务办公室是不容错过的助力。除了上面提到的助力，就业服务办公室还可以帮助国际学生连接到他们学校的在线工作平台。这个平台能够提供职业咨询预约、招聘会和活动、雇主研究和交流机会，最终帮助国际学生建立强大的专业网络，并提高他们的沟通技巧，这对于在美国就业市场上取得成功至关重要。

最后，国际学生要学会使用所有学校资源。国际学生可以探索和使用所有可用资源，来找到有意义和有价值的方法，进而培养提高就业能力。这意味着，国际学生不仅要使用众所周知的资源，还要学会使用那些不怎么知名的资源。

如，大学图书馆、学生支持办公室和学生的学术部门提供仅限订阅的计划和证书，包括 LinkedIn Learning、专业组织研讨会和短期课程等。专家表示，拥有多元化的技能可以提高就业能力，并使国际学生在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。

提前做好准备，自信面对未来

必须要提到的是，国际学生无论是在实习，还是未来进入职场后都会面临各种挑战，尤其是缺乏足够的技能和经验以及对职业选择的困惑。如果不能及时获得经验、解决困惑，有可能会对国际学生未来的发展造成一定影响。

对此，国际学生应该有更为清晰的职业规划。针对职业规划，国际学生应提早对各个行业进行全面、概览式的了解并逐步聚焦，定期研究和分析目标行业的趋势、需求和发展前景，以便及时调整自己的职业规划。

在此基础上，国际学生需要充分利用学校、社区以及互联网平台的资源，寻求职业发展中心或导师的指导，了解不同行业的职业路径和要求，并通过实习、志愿服务、学生组织领导等活动，积累实际工作经验，提高职业技能。