加强新时代清廉金融文化建设是培育风清气正政治生态的内在要求。园区建行以传统文化涵养廉洁之基，以精准施策增强教育之效，以品牌建设巩固德育之本，为园区建行不断提升治理能力、提供高质量金融服务，打下坚实的思想文化基础。

挖掘廉洁文化资源

夯实清正廉洁思想根基

该行用好苏州廉洁文化资源，挖掘文化经典、文物古迹背后的廉洁故事，组织员工拍摄清廉“微视频”。搭建分享平台，开展“江南访廉”活动，走进廉访馆，亲身感受古圣先贤、清官廉吏的嘉言懿行，溯古思今，充分调动员工投身廉洁文化建设的主动性和创造力，赋予廉洁文化更多“烟火气”。创新打造“一支部一‘清’品”工程，依托党建共建机制，与政府部门、企事业单位、周边社区等加强合作，共创清廉金融生态。

分层分类量身定制

精准施策提升教育实效

园区建行聚焦“关键少数”和“新入行员工”等不同人群特点，量身定制廉洁教育措施，在增强教育的针对性和实效性上下功夫。针对新入行青年员工开展“六个一”活动，即组织观看一部警示教育片，讲授一节廉洁课，参观一次清廉教育基地，签订一份《与客户“零物质往来”承诺书》，发放一份警示函，开展一场座谈会，帮助青年员工系好廉洁从业“第一粒扣子”。针对信贷从业人员，强化纪法教育和案例警示教育，梳理信贷岗位典型案件，结合党纪学习教育工作开展党委书记“上党课”、派驻纪检组组长“上讲堂”，深入剖析，以案释纪，引导广大干部员工明底线、知戒惧。对新提拔的干部开展集体廉政谈话，警醒深悟“纪中意”，不做“案中人”，慎终如始走好从业路。

弘扬支行特色文化

建设廉洁教育基础阵地

园区建行厚植清廉文化之底蕴，持续深入推进清廉金融文化建设，打造“清廉文化长廊”，多维立体展示正风肃纪成效，突出“精、新、实”，设计“廉德历史演进图”“勤廉先贤践初心”“伟大的精神谱系”等多个板块，组织系统内外单位参观，有力发挥教育基地的宣传、带动、辐射作用。创新廉洁文化教育方式，员工融合廉洁提示创作诗歌，让清廉文化入眼入耳、入脑入心。