太原市中医医院党委成立于2000年3月，现党委委员5人，内设9个党支部，党员235名。近年来，医院党委在市委、市委卫健工委的领导下，贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对山西工作的重要讲话重要指示精神，聚焦新时代党的建设总要求，强力推进学习型、服务型、创新型党组织建设。围绕中心工作、优化队伍建设，采取“1+N”的模式，抓牢各党支部职能特点，打造医院“强三力工程，扬岐黄仁术”党建品牌，推进“三优一评”工作开展，为助力医院高质量发展和中医药事业传承创新而做出努力和贡献。
打造党员多元培训课堂，提升党员学习力
坚持党委掌舵，强化组织领导，建立常态化政治理论学习制度，提高党员教育培训工作质量。开设《情景剧》微课堂，努力打造由理论宣讲、文物故事、红色视频、情景剧演绎、经典诵读、实地参观等模块组成的多元课堂，深化思想理论武装，传承红色基因、厚植爱党爱国为民服务的情怀。
加强党支部标准化建设，增进组织凝聚力
坚持支部建设项目化、组织建设标准化、激励约束精准化，认真落实党支部工作条例，严守政治纪律，推进清廉医院建设。深化“医路先锋”创建，积极开展党员志愿服务，树立以人民健康为中心的发展理念，发挥中医药特色优势，促进党建与业务工作深度融合，助推中医药文化守正创新、传承有序。
聚才引智助推高质量发展，强化党员执行力
深入落实人才强卫工程，加强与中国中医科学院广安门医院的合作，加快推动在该院设立中国中医科学院太原中医药人才培训基地。积极推进王永炎院士工作站平稳运行。确定三晋中医学术流派3个：三部六病医学、张刚中医儿科、王氏肺病学术流派。加快柔性引进人才力度，引进北京、上海等专家35人。持续提升科研教学能力，加挂山西中医药大学非直属附属医院牌子。
推进2022年中央财政支持公立医院改革和高质量发展示范项目“太原市中西医慢病防治共同体建设项目”“太原市中医康复中心建设项目”“太原市公立医院工分制绩效管理建设项目”，在“建体系、强智慧、创机制、提能力、促回流、控费用”等方面取得一定成绩。太原市中医医院将持续以高质量党建引领高质量发展，大力弘扬中医药特色文化，踔厉奋发、勇毅前行，为推进中医药事业高质量发展、助力健康太原建设提供坚强组织保证。
（网易山西 黄晶 张丹丹 助编 张晓秀）
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