为深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断和党的二十届三中全会精神，12月19日，枫桥街道支英社区组织辖区流动党员开展专题学习交流研讨会，旨在加强流动党员管理，提升教育效果，充分发挥流动党员的先锋模范作用。
完善流动党员管理机制，确保“流而不失”
社区流动党员是党员队伍中的重要组成部分，但一直存在管理、教育、作用发挥等方面的难题。为解决这些问题，支英社区积极探索创新工作思路，在此次研讨会上，提出了诸多建设性意见和措施。会上，大家一致认为应健全流动党员管理“信息链”，通过“组织找党员＋党员找组织”双找行动，摸清流动党员底数，建立“一人一册”专属档案。同时，线上组建支英社区流动党员微信群，线下成立支英社区“流动党员之家”，提供一站式服务，让“口袋”党员、“隐形”党员主动回归组织。此外，充分挖掘和发挥“老乡带老乡”作用，挑选在当地有一定影响力和号召力的流动党员作为“联络员”，以乡音传党情，以乡情聚党心，进一步增强流动党员对属地党组织的认同感与归属感。
创新流动党员教育模式，实现“流而善学”
针对流动党员的实际情况，延伸“教育链”，提升教育精细化水平。12月，支英社区组织流动党员集中深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断和党的二十届三中全会精神，充分利用共产党员网、“学习强国”等互联网平台打造线上“指尖课堂”，开展“云端送学”。设立每月19日为流动党员“先锋集结日”，组织现场研学、主题沙龙等特色主题党日活动，并按照“缺什么、学什么”的原则，定制政策理论、技能拓展等特色“学习套餐”，满足流动党员的个性化学习需求。
搭建流动党员服务平台，做到“流而有为”
流动党员具有诸多优势，搭建服务平台，深度激活“价值链”，创新探索其作用发挥新思路与新方法。持续擦亮支英社区流动党员志愿服务品牌——“知音流动先锋”志愿服务队，围绕社区发展、基层治理、养老托育等问题开展志愿服务。发挥流动党员信息广、观念新、人脉多的优势，定期组织开展“我为社区发展献一策”座谈会，广开言路、集思广益，鼓励流动党员参与到社区基层治理的具体事务与矛盾纠纷调解工作中，当表率、做先锋，逐步实现从单纯的“服务对象”变为社区基层治理的有生“治理力量”。 此次专题学习交流研讨会，不仅为流动党员提供了学习交流的平台，也增强了流动党员的党性修养和组织归属感，为社区党建工作的开展注入了新的活力。接下来，支英社区将继续探索创新流动党员管理教育方式，定期开展各类学习活动，让流动党员“离乡不离党，流动不流失”“流而有学，学而有获”，切实发挥好先锋模范作用，为社区发展贡献智慧和力量。（金新华）
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