人在服务区就随便写点，待会儿还要开车。分享一下我这几天看到的新闻，首先是日本东京政府宣布要开始实行「上四休三」的做法，从明年开始。
其实按理说，上四休三这种制度，是腐朽的欧洲社会才会出现的躺平做法，但日本属于东亚文化圈啊，中日韩几个同学在全班都是出了名的卷王，怎么日本也开始上四休三这种做法了呢？答案很简单，因为生育率跌到他们都瑟瑟发抖了。
日本媒体是这么说的，日本希望借此扭转日本社会的低出生率，上四休三可以让员工更轻松兼顾工作和育儿，并希望将这一制度推广到在东京都内的企业。
然后前两天上海也推出了一个办法，建立「生育友好岗」，具体怎么个生育友好方法呢？对家里有孩子的员工，实行弹性工作制、可以居家或者远程办公、灵活休假等等，为员工提供兼顾工作和生活的岗位。
我看了一下上海的生育率，2023年，上海全市总和生育率为0.6，而同一年韩国的总和生育率为0.72，也就是说，上海的总和生育率甚至比韩国还低。
至于韩国，那就更有意思了，6月份的时候，韩国总统准备成立一个国家层面的人口战略企划部，宣布韩国全国进入人口紧急状态。
中日韩，三个典型的东亚文化圈国家，都碰到相同的问题，就是大家不愿意结婚生孩子了，然后都开始着急，准备开卷生育率了。
我们自己的急切显而易见，大家不仅可以从网上感受到，还可以从前两天我发的文章中那位教授提问「如何让女大学生服服帖帖生孩子」的这个问题中感受到。你看，是真急切，不急能问得这么直白吗？
关于那场提问，哈萨克斯坦的官员的回答我也去查了下，这位高官首先说了一下自己的生育情况，有5个女儿和1个儿子，妥妥大家庭，但强调了一嘴，说他们并不是强迫妇女去生孩子，或者去改变她，让她做不愿意做的事情，他首先强调了尊重，然后接着介绍了哈国如何支持民众生育，设立一个基金专门给孩子，每个孩子5岁的时候会有一个账户，由该基金向这个账户里打钱，大概是500美金，每年会有奖励，增幅7%左右。当然，家长也需要在1年之内投入1000美金，同时要确保父母不会滥用账户……总之与很多很具体的支持措施。
当然了，具体的支持措施，我们也可以有，日本和韩国也都在进行干预，比如上四休三制度就算是，日本的生育支持力度其实也不算少了。
我查了一下目前日本的生育支持状况：首先是生产一次性补助金提高到50万日元，还给儿童发放生活补贴，比如针对0岁至3岁儿童，每月每人发放1.5万日元；3岁至高中毕业每人每月发放1万日元；对多孩家庭的生活补助适当提高，第三个及之后的孩子每人每月给付3万日元。除此之外还有教育支持和住房支持等等，就不说了……我放一篇新华通讯社的报道截图吧，免得说是造假。
但即使是这般力度，日本社会的生育率也还是低迷没起来，所以原因在哪里呢？我觉得大概率得从中日韩共同的东亚文化传统里去寻找了。
东亚文化本身非常重视人，但究竟是什么因素又导致大家进入现代社会后纷纷不想生了呢，究竟是什么形成了巨大的压抑呢，这个问题就大了。
不过从日本的经验可以看到的是，很多的幻想可能会破灭。就像很多人曾经幻想着生育管制解除之后大家都会生起来，可能未来支持力度比现在大很多了之后，生育也未必能支棱得起来，日本走过的路就摆在那里。
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-END-2024年12月20日-
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