对于很多打工人来说，每个月最开心的一天莫过于发工资的那天了。辛辛苦苦付出了一个月，出卖劳动力换取薪酬，在拿到工资的那一刻具象化了。
这不中国银行某支行员工在网上自爆了他的工资收入情况，虽然只是只言片语，没有曝光工资条，但是关键的薪资都有，根据现有的信息是可以推测出其薪酬待遇情况的。
那么，在中国银行工作，其薪酬待遇到底怎么样？今天就和大家一起吃瓜观摩一下。
根据该职工的爆料，他大学的专业是经济学，大四下半年通过校招进去老家那边的中国银行，是在老家县城中国银行支行工作，大概工作两年多后，市支行组织了一场遴选考试，他从县支行调到了市行工作。
根据他的爆料，他的工资主要是基本工资和月绩效考核这两部分组成。入职三年多，目前的基本工资是3600元左右，绩效工资每个月的情况都不一样，时高时低，一般情况下每个月可以拿到3000-5000元，他单月最高拿过12000元的绩效奖励。
福利待遇这一块也保障的很到位，高温补贴全年可以拿到5000元，过节费全年到手大概6000元，其他的工会福利就不值一提，发的实物或者购物卡，也没多少。
他还透露，一年的综合收入到手大概10万出头，这个薪资收入在一线城市不算高，但是在三线小城市却属于高薪了。
五险一金都是足额缴纳的，其中住房公积金更是按工资基数12%的最高比例缴纳的，单位另外向其住房公积金个人账户注入12%的金额作为补充，这样他每个月的公积金到账就是2000多，一年公积金就可以存2.4万元。
工作强度适中，到银行办业务人流量大的时候会比较忙，大多数时候比较清闲，加班的时候会有，但是并不多，加班主要集中在年底的时候，其他月份还是相对清闲一些的。
每个月会有业绩要求，完成了会有高额奖励，实在完成不了也不会扣工资，只是拿不到业绩提成奖励而已，没有其他的惩罚措施，因此压力并不是很大。
他还透露，单位里有不少老同志，都是在行里工作了几十年，因此他也认为这个工作很稳定，可以干到退休。
这就是网友分享的关于中国银行某市支行员工的薪资待遇情况，大家决定这个工资收入在三线城市算高收入了吗？
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