人勤春来早，奋进正当时。2月7日下午，我委召开全市发改系统“大抓落实 再立新功”工作会议，委党组书记、主任何坚刚出席会议并讲话，委党组成员、副主任孙梁主持会议，委领导班子、各处室及委属单位全体干部在市主会场参加会议，各区、县（市）发改局和滨海新区经发局全体干部以视频形式在分会场参加会议。会议传达学习贯彻省、市“新春第一会”精神，团结动员全市发改干部承压奋进、攻坚比拼，真抓实干、奋勇争先，为加快建设产城人文融合发展的共富示范市、坚定不移奋力谱写新时代胆剑篇作出新的发改贡献。
会议通报2024年度我委获得的市级以上荣誉，表彰2024年度市发改委先进处室（单位）、优秀公务员、优秀共产党员、优秀事业单位人员、工会先进个人、党政信息与宣传工作先进集体和先进个人。
先进处室代表作表态发言。
各区、县（市）发改局和滨海新区经发局围绕2025年工作思路作交流发言。
何坚刚主任首先对获得表彰的先进集体和个人表示祝贺，他指出，过去一年，全市发改系统广大干部职工日夜兼程、加班加点、栉风沐雨，为绍兴经济社会高质量发展作出了坚强有力的支撑。各区、县（市）工作也亮点纷呈、精彩迭出，如越城区集成电路产业从无到有、从小到大，低空经济抢先布局、抢得先机，运河规划火爆出圈，服务业发展热气腾腾；柯桥区勇挑投资项目大梁，发挥硬支撑作用，高质量发展绩效考核走在前列；上虞区“两重”“两新”要素资源争取拿到了“大红包”，项目储备充足，产业本底扎实；诸暨市新项目培育有增量、有质量，有效支撑投资高增长；嵊州市聚力抓基层、打基础，比亚迪三期、剡溪水库重大水利工程等项目谋划建设出实招、下狠功；新昌县大企业大担当、小县大作为，中央预算内资金和国债资金争取成效明显；滨海新区生物医药板块撬动新兴产业稳步发展。新的一年，我们翻篇归零再出发，在省、市“新春第一会”之后，我委第一时间召开全市系统会议，充分彰显全市发改系统一盘棋、一条心、一根绳的务实作风和走在前、勇争先、善作为的精气神。
何坚刚主任以“三个谈”为主题分享工作体会与思考。
谈工作
让奋进成为常态。树牢开局开跑、首战首胜的信心和决心，发改作为重要的综合经济部门，要冲在前、谋在前、干在前、抢在前，体现奔跑者、领跑者姿态。以“感恩心”铁肩担重任。职位就是责任、岗位就是定位，要珍惜干事创业的岗位和舞台，时时刻刻常怀感恩心。千里马常有、伯乐不常有，我们的政治生命是组织赋予的，我们的根基与血脉是人民赋予的，要坚定筑牢“五心”、大力弘扬“十风”，以铁的肩膀坚决扛起责任使命，做到无怨无悔，问心无愧。以“百姓心”胸怀惠民计。我们做工作要对组织负责、更要对老百姓负责，近几年我们在全省率先出台抢开局“十项举措”和“1+9+X”惠企政策，并迅速发布实施，以真金白银、及时雨、定心丸来对冲经济下行压力，来增强逆周期、跨周期调节能力，来提信心、稳预期，促消费、扩投资。群众利益是衡量我们工作绩效的最终标准，规划谋划、经济运行、共同富裕、粮食物价、一老一小等工作都要体现“一枝一叶总关情”。以“平常心”笑对起与落。人生不可能一帆风顺，有顺境，也会有逆境，要始终保持平常心，允许一切发生，淡泊名利，志向高远，心态平和，正确看待“世事无常”，做内心坚强的人，屡败屡战、越挫越勇。让争先成为标识。发改干部要有争做领头羊、争当标杆榜样的志向，样样争先、时时争先、处处争先，让争先成为发改干部的鲜明标识。谋划在前，敢说敢谏、勇挑大梁，为党委政府当好参谋助手。拼抢在前，弘扬“拼”的精神，增强“抢”的意识，全力争取更多要素资源“为我所用、为我所有”。落实在前，今日事今日毕，工作案无积卷，第一时间落实到位、全程闭环，真正做到先人一步、快人一拍、胜人一筹。让严实成为底色。大力弘扬严实之风，严格执行保密、出国境、请销假、请示报告等制度，确保不走样、不打折。要只争朝夕、立说立行、实干为先，走出办公室、走出舒适区，新年开新局，实干出实绩。
谈合作
市、县两级发改要换位思考、同频共振，牢固树立一盘棋思想、一家人理念，尽心竭力协调解决项目推进、要素争取等工作遇到问题。县里要市里干的，要全力成全，各条线要想方设法理解支持，创造条件、摆明路径、找到方法，真心实意急基层之所急，解基层之所难；市里要县里干的，要全力执行，不讲条件，不找理由，以过硬作风第一时间抓好落实，实事求是化解困难；市县一起干的，要全力出彩，比如GDP增速争前三、投资挑大梁、要素争前列等工作，都要以赶早心态、提速姿态、拼抢状态，早出成果、多见成效、全面起势，共同擦亮发改这块金字招牌。
谈成长
发改干部做眼里有光、心中有戒、肩上有责、脚下有风的引路人。眼里有光，就是要追求人生的价值感、事业的成就感、生活的充实感，强大自己，照亮他人，以责人之心责己，以恕己之心恕人。心中有戒，就是有底线、有红线、有高压线，净三圈，提三观，为下属当好表率，为子女言传身教，始终战战兢兢、如履薄冰。肩上有责，就是要坚守岗位职责、工作职责，保持强烈的责任感和使命感，不断提高解决实际问题、开创工作新局的能力。脚下有风，就是要以惠民利企为己任，走出办公室，直插基层，直面问题，直击矛盾，始终坚守“企业事自己事、群众事无小事”的情怀和担当，多为基层一线鼓与呼，做企业和群众的暖心人。
最后，何坚刚主任勉励全市发改系统干部以“开局即决战、起跑即冲刺”的精气神，把“比”的劲头鼓起来、“拼”的状态提起来，大抓落实，攻坚克难，为绍兴经济社会高质量发展做出更大发改贡献。
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