江西水投2025年校招
江西省水利投资集团有限公司(简称“江西水投”或“集团”)开展2025年第三批次校园招聘工作,公开招聘应届毕业生12名。
一、招聘计划
本批次招聘计划为12个岗位,共12人。具体岗位需求人数详见附件1《江西省水利投资集团有限公司2025年第三批次校园招聘计划表》
二、招聘对象及资格条件
(一)招聘对象
具有境内外普通高等院校大学本科及以上学历学位的2023年、2024年及2025年应届毕业生(即:在国家规定的2年择业期内未落实工作单位的2023年、2024年毕业生可以应届毕业生的身份参加本次招聘)。其中:
1.境内院校2025年应届毕业生须在2024年12月1日至2025年8月31日毕业(应届博士毕业生可放宽到2025年12月31日),并取得国家认可的学历学位证;
2.境外院校2025年应届毕业生须在2024年12月1日至2025年8月31日毕业,并于2025年8月底前获得教育部国外学历学位认证证书(应届博士毕业生可放宽到2025年12月31日);
3.境内外院校2023年、2024年应届毕业生应已取得国家认可的学历学位证。
(二)基本条件
1.年龄25周岁及以下(须在1999年12月31日后出生),应届硕士研究生可放宽至30周岁及以下(须在1994年12月31日后出生),应届博士研究生可放宽至35周岁及以下(须在1989年12月31日后出生);
2.思想品德端正,遵纪守法,诚实守信,身体健康。具备良好的职业素养、团队意识和较强的事业心、责任心;
3.组织纪律性强,服从分配安排;
4.具备胜任岗位的专业理论功底,有较强的专业素质和综合素质。能熟练操作OFFICE、WPS等日常办公软件。
(三)岗位资格条件
考生所学专业须与岗位要求专业一致,能如期毕业并取得相应专业的学历证、学位证。报考人员仅限使用最高学历及专业(含第二学位所学专业)报考。具体岗位资格条件详见附件《江西省水利投资集团有限公司2025年第三批次校园招聘计划表》。
三、薪酬福利
多元的职业发展:职务职称晋升双通道,人才培训培养四体系。
全面的福利保障:六险二金、租房补贴、节日福利、健康体检、员工餐厅、高温补贴、通信补贴、考证补贴、生日祝福、法定节假日、带薪年休假等。
广阔的平台培育:四大培养计划、省部级科研平台、重大课题项目
具体薪酬福利待遇按所在单位相关制度执行。
四、招聘流程
网上报名→简历筛查→确定笔试名单(符合条件考生不足3人的岗位不开考)→现场笔试→确定面试名单→面试→确定入围名单→双向选择→确定拟录用名单→签订三方协议(约定体检、公示不合格可解除三方协议)→公示→入职。
五、简历投递方式
登录集团官网(www.jxsltz.com)→点击“加入我们”→注册账号→填写简历、上传各类材料(应聘人员只能报考一个岗位)。
上传材料:包含身份证、学历学位证书、学信网教育部学籍在线验证报告或学信网教育部学历证书电子注册备案表、学年内总成绩单、奖励荣誉材料、职称或者职业资格证书等。请务必按要求如实完整地填写简历、上传材料,作为简历筛查的依据。
网上投递简历截止时间:2025年3月28日12:00。
六、注意事项
1.应聘人员应遵循国有企业有关任职回避的相关规定。
(1)领导人员的亲属,不得报考领导人员所任职企业(含所属企业)工作岗位。领导人员是指集团领导及组织人事部门负责人、所属企业领导人员。领导人员的亲属是指与领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的人员。
(2)凡与报考单位人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考同一机关双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位。
2.若因本人填写简历信息有误或不全,影响资格审查的,由本人负责。资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供虚假材料(如填写的简历信息不实或存在欺骗、隐瞒亲属关系的情况等),一经查实,取消应聘人员测试或录用资格。
3.笔面试为现场测试,具体后续工作安排另行通知,请保持通信畅通。若因自身原因未接到电话、短信或邮件通知的,由本人负责。若因自身原因不能参加测试的,不再另行安排。
4.因考生自动放弃或体检不合格等原因所产生的岗位空缺,根据用人单位实际情况,从本岗位候补人员中,按综合成绩从高到低递补。
5.本次招聘不收取任何费用,不指定考试参考书籍和教材,不举办不委托任何机构组织考试相关的辅导培训。
联系部门:江西省水利投资集团有限公司人力资源部(咨询时间为工作日9:00-12:00、14:00-17:30)
招聘联系人:肖先生, 联系电话: 0791-88553080
报名网站技术联系电话:0791-966550
附件:江西省水利投资集团有限公司2025年第三批次校园招聘计划表
来源:九江发布综合
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