在公司的运营发展进程中,股权架构的设计堪称极为关键的环节,聪明的老板都把公司做3层架构,第一层是家族公司、第二层是防火墙公司、第三层是主体公司。

为什么三层股权架构设计在众多企业中备受青睐,三层股权架构究竟包含哪三层呢?又能为公司带来哪些显著的益处呢?接下来,让我们一同深入探寻。

三层股权架构的构成

三层股权架构的构成

第一层控股股东层主要由公司创始人、核心团队成员和早期投资人组成,他们持有公司大部分股权,并通过股东会、董事会等方式对公司进行决策和管理,对公司的战略方向、重大决策等核心事务拥有绝对的控制权。

例如,马云通过杭州云铂这家一人有限责任公司,进一步控制杭州君瀚和杭州君澳这两家有限合伙企业,最终实现对蚂蚁集团的掌控。

第二层战略投资者层主要由大型投资机构、上市公司等机构投资者组成,他们持有公司一定比例的股权,凭借自身丰富的行业经验、广泛的资源网络以及专业的投资眼光,不仅为公司带来了急需的资金支持,有效降低了公司的融资成本,并通过股东会、董事会等方式对公司进行监督和指导。

第三层社会公众股东层主要由中小投资者组成,他们持有公司少量股权,并通过股东会、董事会等方式对公司进行监督和建议。这一层就像是公司的 “群众基础”,他们的支持和关注是公司持续发展的重要动力源泉,也在一定程度上促进了公司的规范运作和信息透明。

三层股权架构的优势

三层股权架构的优势

1.风险隔离

最上层通常是控股公司,它可以将旗下的运营公司和实体业务风险与母公司及其他业务板块隔离开来。

例如:A经营一家企业集团,旗下有多个子公司,突然旗下一个子公司因为经营不善或法律纠纷出现问题,导致巨额赔偿诉讼,牵连整个集团

但是通过三层股权架构,可以在顶层设立控股公司 A,中间层设立运营公司 B 负责运营管理,底层是各个具体的业务项目。当某一运营公司遭遇风险时,由于其独立的法人地位,风险主要在该运营公司层面进行消化和处置,不会轻易波及到顶层控股公司和其他业务板块,避免了一损俱损的局面,确保了集团整体的稳定发展。

2.节税

三层架构为税务筹划提供了更多灵活性。企业所得税一般是25%,搭建三层公司架构之后,可以帮助你把企业所得税从25降到20%、15%甚至5%。A公司可以作为家族财富的蓄水池。盈利公司向B公司分红,以及B公司向A公司分红,这样的公司之间的分红都无需缴纳所得税。

3.提升公司治理效率

通过将股权分散到不同的层级,可以有效地避免公司控制权的过度集中,不同层级的股东基于各自的利益诉求和专业视角,在公司治理中相互制衡、相互补充,共同为公司的发展出谋划策,从而提高公司治理效率。

4.降低融资成本

通过引入战略投资者,为公司的业务拓展、技术研发、市场推广等提供了坚实的资金保障,还凭借其在行业内的声誉和影响力,提升了公司的市场形象和信誉度,从而使公司在后续的融资过程中能够以更低的成本获取资金。

5.提升公司市场价值

当公司引入社会公众股东后,其股权基础得到了极大的扩大。更多的投资者关注和参与到公司的发展中来,这不仅有助于提高公司的市场知名度和品牌影响力,还能吸引更多的潜在客户、合作伙伴以及优秀人才,从而进一步提升公司的市场价值。

设计三层股权架构的关键要点

设计三层股权架构的关键要点

1.股权比例

顶层控股股东层的股权比例不宜过高,一般建议不超过 50%。这样既能保证创始人及核心团队对公司的控制权,又能避免因控制权过度集中而导致公司治理缺乏活力和监督。例如,在一些互联网创业公司中,创始人团队持股比例在 30% - 40% 左右,通过双层股权结构或一致行动人协议等方式,依然能够牢牢掌控公司的决策权。

中间战略投资者层的股权比例不宜过低,一般不低于 20%。足够的股权比例能够让战略投资者充分参与公司的决策和管理,发挥其专业优势和资源整合能力,增强其投资的信心和积极性。

底层社会公众股东层的股权比例不宜过高,一般不超过 30%。过高的股权比例可能会导致公司控制权不稳定,容易受到市场投机行为的影响。

2.契合公司实际状况

在设计三层股权架构时,必须充分考虑公司的行业特点、规模大小、发展阶段以及未来的战略规划等实际因素。不同行业的公司面临的市场环境、竞争态势和风险特征各不相同,因此股权架构的设计也应因地制宜。

总结

总结

三层股权架构设计给公司的发展提供了一种科学、合理的股权布局模式,为公司的安全、可控、可持续增长奠定了坚实基础。但是股权架构设计没有放之四海而皆准的模板,必须结合自身实际,精心规划,架构设计及落地涉及《公司法》、《合伙企业法》等,务必寻求专业股权律师支持,让你的公司赢在起跑线上。

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