6月30日，在庆祝中国共产党104岁华诞来临之日，胜大分公司召开庆“七一”总结表彰暨半年工作会。分公司领导，首席专家、副总师、专家、分公司基层副职以上管理人员、主管师以上专业技术人员，各基层单位财务、经营部门负责人，党代会代表、部分党内先进代表，共计120余人参加会议。分公司党委副书记、纪委书记刘其文主持会议。

大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。

会上，分公司党委常委、工会主席董玉富宣读《关于表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的决定》。分公司领导为获奖单位（个人）颁奖。

分公司总经理刘文峰作题为《聚力攻坚求突破，笃行实干善作为，奋力谱写分公司高质量可持续发展新篇章》生产经营讲评。上半年，时间过半任务过半。呈现以下特点：

01商贸板块焕新升级，保障能力显著增强。

02工业板块多点突破，创效动能持续提升。

03农业板块多元经营，土地价值持续释放。

04深化改革激发活力，管理效能持续提升。

05风险防控扎实有效，合规经营稳步推进。

06党建引领凝聚合力，政治优势转化更加坚实。

刘总讲评中指出，下半年，要以坐不住、等不起、慢不得的责任紧迫感，聚焦关键指标，尽最大努力，全面拼争抢，攻坚求突破，确保优质高效完成年度各项指标。重点做好以下6项工作：

01

优化商业结构，打造保障升级新标杆。

02

统筹土地资源，激活农业增效新潜能。

03

攻坚市场拓展，开辟工业创效新空间。

04

深化精益管理，打造运营提效新动能。

05

强化风险防控，构建合规经营新格局。

06

强化党建引领，凝聚高质量发展合力。

分公司党委书记于丽波作《深化八项规定精神学习教育，以过硬作风赋能企业高质量发展新征程》工作报告。报告从组织统筹引领作用充分发挥、思想政治建设坚强有力、基层党建工作质效升级、主营业务和管理效能持续提升、和谐稳定局面持续巩固等五个方面总结了分公司一年来党建思想文化工作取得的成绩。报告指出，今年是“十四五”规划收官之年，也是“十五五”规划奠基之年，在这个重要的历史节点上，深入贯彻中央八项规定精神学习教育，目的是推进全面从严治党，切实提高党建工作质量，以过硬作风赋能企业高质量发展新征程。按照油田贯彻中央八项规定精神学习教育要求，他结合自己的学习思考，与大家作一堂党课交流，主要讲了三个方面：

01

深刻认识中央八项规定精神的重大意义，在学思践悟中提高党性修养。

贯彻中央八项规定精神是解决当前作风问题的迫切需要、是巩固党执政基础的必然要求、是实现分公司高质量的坚强保障，各级领导干部要深刻认识开展学习教育的重大意义，进一步提高党性修养，增强思想自觉和行动自觉，确保学习教育走深走实、见行见效。

02

精准对标中央八项规定精神，深刻检视作风建设存在的突出问题。

当前，分公司干部员工思想观念不到位问题仍然突出、基础工作短板弱项不容忽视、创效能力不足没有得到根本解决，各级领导干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深挖细查作风建设领域存在的沉疴积弊和隐形变异问题。

03

锲而不舍落实中央八项规定精神，赋能企业高质量发展。

作风建设永远在路上，落实中央八项规定精神是一场攻坚战、持久战。广大党员干部要以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，要锤炼过硬政治品格、狠抓决策落实、倡树廉洁从业好风气、扎实做好群众工作。

会议号召，广大党员干部要以高度的政治自觉和行动自觉，从日常言行抓起，从思想修养和自我管理严起，不断涵养风清气正的政治生态和干事创业的良好环境，不断推动能力提升、工作提效、发展提质，奋力开创“新、富、美”胜大高质量发展新局面。

大会圆满完成各项议程后，在雄壮的国际歌中胜利闭幕。