1. “虚假雇主”陷阱：

  • 常见套路与后果：某些不良中介会与一些实际上并无真实运营活动的公司合作，这些所谓的“企业”可能只有很少甚至没有员工，其主要目的仅仅是为了协助客户完成移民申请过程。它们可能会伪造财务报告和雇佣记录来满足官方对于“实际存在”的要求。一旦被发现，不仅会导致签证申请被拒，申请人还可能因涉嫌提交虚假信息而被列入黑名单，在未来几年内都无法再次尝试进入澳大利亚。即使侥幸获得了批准，在后续审查中如果揭露真相，则已获得的身份也将被取消。

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2. “岗位不真实”陷阱：

  • 常见套路与后果：在这种情况下，雇主与求职者之间签订的是两份内容不同的合同——一份是给政府部门看的正式文件，另一份则是私下达成的协议。表面上看似提供了全职职位并支付符合规定的薪水（例如达到一定年度收入标准），但实际上并不打算为新来的移民者安排实质性的工作任务，有时还会要求对方缴纳额外费用以维持这种表面上的关系。当移民局通过电话调查或现场访问等方式核实情况时，若发现并没有真正开展工作，则会立即撤销相关签证；同时，如果无法证明确实存在合法就业关系，那么最终也无法成功转换为永久居民身份。

3. “职业评估失败”陷阱：

  • 常见套路与后果：部分中介机构为了尽快促成交易，可能会推荐与客户所学专业或工作经验不符的工作机会。比如将一名拥有电子工程学位的人安排到维修技师的位置上，或者虽然职位名称听起来相近（如软件工程师），但具体职责却大相径庭（仅仅从事基础数据录入等简单劳动）。这样的情况很容易导致两种情况发生：一是在初次审核阶段就因为“职业不对口”而被拒绝；二是即便暂时通过了初步筛选，但在后续的职业资格认证过程中由于不符合要求而导致整个申请无效。