近日，中共黄龙县委组织部召开“五问”学习研讨会，全体组工干部参加会议。会议由县委常委、组织部部长王孟伟主持。会上，部领导班子及全体党员干部紧扣县委“五问”学习讨论活动实施方案，开展自我检视，王孟伟同志对检视内容逐一点评指导。

会议指出，开展“五问”学习讨论，是县委锤炼干部队伍、纠治作风顽疾、增强履职能力的重要抓手。结合日常工作运行情况来看，组织部当前仍存在四方面突出短板。一是抢抓机遇主动性不足，前瞻谋划有所欠缺；二是工作标杆树立不高，创优争先意识薄弱；三是履职习惯于按部就班，主动发力劲头不够；四是年轻干部责任扛得不牢，担当精神亟待提升。

会议强调，全体党员干部要直面问题、靶向整改。要把践行正确政绩观与落实“五问”要求结合起来，充分发挥组工干部示范引领作用，持续强化作风能力，增强统筹功能，提升参谋水准，升级服务意识，有效防范各类工作失误，抓好正确政绩观学习教育等工作，全力提升工作质效，以答好“五问”破题，凝心聚力、真抓实干、久久为功，为实现县委“五统筹六支撑”目标提供坚强组织保证。