乡村公益性岗位补贴
补贴条件：1.用人单位按人力资源社会保障部门规定开发乡村公益性岗位。
2.劳动者属于本省人力资源社会保障部门认定的就业困难人员。
3.用人单位已与相关人员签订劳动合同、劳务协议或其他约定双方权利和义务的协议文本。
补贴对象：符合条件的人员。
补贴标准：每人每月按不高于当地最低工资标准给予补贴。
补贴期限：距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休（最长不超过5年），其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受公益性岗位补贴时年龄为准）。
应提交材料：符合条件人员基本身份类证明。
应核验信息：劳动者身份资质（就业困难人员）；乡村公益性岗位管理信息（上岗备案、在岗考勤等情况）。
申请程序：用人单位应于首次签订劳动合同（协议）之日起1年内向所在地人力资源社会保障部门提出首次补贴申请。相关人员在岗期间，用人单位应通过乡村公益性岗位管理系统按月填报其在岗考勤情况。首次补贴申请审批通过的，人力资源社会保障部门可根据用人单位报送的在岗考勤情况，定期发放后续补贴，无需用人单位再次申请。
潮安区融媒体中心
本期编辑：纪炀
执行编辑：郑荣
编 审：刘俊雄
来 源：潮州人社就业促进科
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