来访者向我咨询,自己和同事在一起,无论在哪都是陪衬,永远无法得到领导和男人的偏爱……
她认为,领导选其它人完成了某个项目、评别人KPI第一、男人出轨、不爱自己,都是源于自己不够好,是因为他人太优秀了,被爱即正义,不被爱即是第三方…… 当有一天,你可以把领导重用你或忽视你,对方爱你或不爱你这件事情当成是对方的人生课题,而不是你要去思考的部分,你就会发现:这并不是你有问题,而是人性的本能。 女性最大的愚蠢,就是把老板喜不喜欢我、男人爱不爱我、老公对我好不好作为自己人生成长的标尺,却忽视了我也是有资格去审视对方的: 比如:这个老板我不喜欢,我可以开掉他!因为他脑子有坑! 这个男人对我不好了,我要换掉他,因为我值得更好的! 领导选了那个女同事去了我想去的位置,可能是我比那个女孩更有底线、更不愿接受潜规则,或者说那个女孩比我更有背景,而并不是我技不如人呢! 我有很多优秀的女性来访者,常常会因为失恋、被出轨、离婚而把自己弄到自暴自弃,要么恋爱脑的倒贴、疯狂查对方手机、尾随跟踪录音、自杀要胁,要么谩骂撕打、坠落沉迷、自毁前程…… 我常常在想,为什么很多女性明明有钱有颜还有经济生存能力,却会甘愿陷在这种烂到底的婚姻或职场当中呢? 这个世界上,想要领导认可你,和你优秀与否无关,和你的背景后台有关; 想要男人爱你,和你付出多少无关,全在于对方对你的颜值、才华以及他内在情感缺失的沉迷程度; 你想让你的领导记住你一辈子,从来都不是你默默无闻的埋头苦干,而是如何给到对方创造最大的情绪、经济价值,以及离了你公司无法运转,他再也找不到助他完成KPI的第二人选…… 为人父母,我们需要更早地让自己和孩子意识到这个社会弱肉强食残酷的真相,在学校,把学习成绩提升上去,把孩子的内驱力和韧性提升上去,远比你的才艺表演、老师的关注度更为靠谱和重要。 因为,未来职场的残酷,远远不止是一到十次的落选、一个忽视你的眼神,几十年不被重用的机会。 这个世界,最大的愚蠢,就是把所谓的公平和他人对你定义的价值挂在脑门,一旦你把自己人生的决定权交到对方的审判手上,就等于亲手把刀剃给了对方,还要精准告诉他人,刺向你心脏一刀致命的部位! 人生的归因,从来都不要去建立在别人如何待我这件事情上,因为当你去把自己放在被人审视的角度,你怎么看自己都是错的。 你只有把自己放在审判者的角度,你才会发现:这才是打破玻璃心,尽早适应这个社会最好的生存能力! #职场困境自救指南#
她认为,领导选其它人完成了某个项目、评别人KPI第一、男人出轨、不爱自己,都是源于自己不够好,是因为他人太优秀了,被爱即正义,不被爱即是第三方…… 当有一天,你可以把领导重用你或忽视你,对方爱你或不爱你这件事情当成是对方的人生课题,而不是你要去思考的部分,你就会发现:这并不是你有问题,而是人性的本能。 女性最大的愚蠢,就是把老板喜不喜欢我、男人爱不爱我、老公对我好不好作为自己人生成长的标尺,却忽视了我也是有资格去审视对方的: 比如:这个老板我不喜欢,我可以开掉他!因为他脑子有坑! 这个男人对我不好了,我要换掉他,因为我值得更好的! 领导选了那个女同事去了我想去的位置,可能是我比那个女孩更有底线、更不愿接受潜规则,或者说那个女孩比我更有背景,而并不是我技不如人呢! 我有很多优秀的女性来访者,常常会因为失恋、被出轨、离婚而把自己弄到自暴自弃,要么恋爱脑的倒贴、疯狂查对方手机、尾随跟踪录音、自杀要胁,要么谩骂撕打、坠落沉迷、自毁前程…… 我常常在想,为什么很多女性明明有钱有颜还有经济生存能力,却会甘愿陷在这种烂到底的婚姻或职场当中呢? 这个世界上,想要领导认可你,和你优秀与否无关,和你的背景后台有关; 想要男人爱你,和你付出多少无关,全在于对方对你的颜值、才华以及他内在情感缺失的沉迷程度; 你想让你的领导记住你一辈子,从来都不是你默默无闻的埋头苦干,而是如何给到对方创造最大的情绪、经济价值,以及离了你公司无法运转,他再也找不到助他完成KPI的第二人选…… 为人父母,我们需要更早地让自己和孩子意识到这个社会弱肉强食残酷的真相,在学校,把学习成绩提升上去,把孩子的内驱力和韧性提升上去,远比你的才艺表演、老师的关注度更为靠谱和重要。 因为,未来职场的残酷,远远不止是一到十次的落选、一个忽视你的眼神,几十年不被重用的机会。 这个世界,最大的愚蠢,就是把所谓的公平和他人对你定义的价值挂在脑门,一旦你把自己人生的决定权交到对方的审判手上,就等于亲手把刀剃给了对方,还要精准告诉他人,刺向你心脏一刀致命的部位! 人生的归因,从来都不要去建立在别人如何待我这件事情上,因为当你去把自己放在被人审视的角度,你怎么看自己都是错的。 你只有把自己放在审判者的角度,你才会发现:这才是打破玻璃心,尽早适应这个社会最好的生存能力! #职场困境自救指南#
体制内非正式座谈会

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