很多人不理解为什么一些人在广东打工,进国企一个月到手不足一万也不离职。那是因为这些在国企打工的人,拿到的薪资待遇不仅仅是到手月薪,还有公积金,以及其他的绩效和年终奖。
比如一位2010年毕业的大学生,就说自己在广州某国企就业,扣完各种五险一金,税费以后,到手收入不到7000元。 但是她也不会离职,一来国企稳定,二来国企每一个月的公积金双边一共是3000多块钱,一年就快4万了,工作14年,光公积金账户,就有五六十万了。其他的医疗保险,养老保险账户积攒的钱也不少,每一个月不足七千看起来紧凑,但是还有年终奖以及绩效一年也好几万呢。 只能说国企配套的福利确实让很多人没动力离职。
比如一位2010年毕业的大学生,就说自己在广州某国企就业,扣完各种五险一金,税费以后,到手收入不到7000元。 但是她也不会离职,一来国企稳定,二来国企每一个月的公积金双边一共是3000多块钱,一年就快4万了,工作14年,光公积金账户,就有五六十万了。其他的医疗保险,养老保险账户积攒的钱也不少,每一个月不足七千看起来紧凑,但是还有年终奖以及绩效一年也好几万呢。 只能说国企配套的福利确实让很多人没动力离职。