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    【亚太峰会｜万联易达集团副总裁杜新凯：智能体互联网未来将是供需双方的无边界协同】在香港举行，万联易达集团副总裁杜新凯在接受采访时表示，他认为AI正从“助理”角色向“经纪人”角色演进。杜新凯将AI类比为明星经纪团队，助理负责日常事务协调与基础需求保障，而经纪人则承担职业规划与商业发展等核心职能，他表示“过去AI是‘助理’，未来AI是‘经纪人’。”谈及智能体互联网的发展，他表示，随着企业拥有代表自己的智能体，未来将实现智能体之间的交互协同，形成供需双方的无边界协同。
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    【仍豪掷 144 亿猛攻科技转型】日前，长安汽车发布了新央企组建后的首份年报：2025年公司累计销售新车291.30万台，创近九年来新高，同比增长8.54%；新能源板块全年销量约为111万台，同比增长51.10%；海外销量约为63.73万台，同比增长18.85%。
    年内，长安汽车实现营业收入1640亿元，同比增长2.67%；实现归母净利润40.75亿元，较2024年的73.21亿元下降44.34%；扣非后归母净利润27.95亿元，同比增长8.03%。 在4月13日举办的长安汽车2025年业绩说明会上，对于“公司的销量不错，为何利润却一直上不去”的相关提问，中国长安汽车集团有限公司党委书记、董事长朱华荣回应称，公司经营质量稳定向好，全年综合毛利率达15.54%，同比增长0.6个百分点，呈现逐季向上态势；海外板块毛利率19.49%，显著高于国内，成为公司盈利重要补充。 长安汽车表示，到2030年，公司力争实现500万台总销量目标，其中自主品牌销量计划达到400万台，数智化新汽车销量目标为300万台，海外市场销量目标为150万台，较目前的销售成绩至少翻番。旗下三个新能源品牌阿维塔、深蓝、长安启源将为长安汽车构建差异化竞争壁垒，未来三年累计投放43款新品。 一、新能源销量增长迎考验 从利润结构看，2025年，长安汽车的非经常性收益从2024年的47.34亿元减少至2025年的12.80亿元，降幅达34.54亿元。其中，非流动性资产处置收益、政府补助合计减少超34亿元。 与之形成对比的是，汽车业务毛利率同比提升0.6个百分点至15.54%。随着一次性收益逐步退出，公司对资产处置和补贴的依赖明显下降，主营业务造血能力持续修复。 不过因贯彻落实相关政策，缩短供应商支付账期，去年，长安汽车经营活动产生的现金流量净额同比下滑62.15%至18.36亿元。货款支付节奏加快，直接导致当期经营性现金流出增加，进而拉低了现金流净额。 从营收结构看，经销商模式为长安汽车贡献了90.18%的营收，直营直销模式的营收贡献度只有4.78%，说明长安汽车对传统经销商体系依赖度依然较高，渠道模式与新势力仍存在明显差异。 从另一个角度看，供应体系的稳定也是为了保障销量持续增长。年内公司研发费用、管理费用同比分别增长10.02%及2.77%，与新车销量增长节奏基本匹配，销售费用则同比增长32.56%。财报提及，这一变化主要源于新能源车型销量提升，以及新品上市推广、品牌宣传投入增加所致。 年内，长安汽车完成了长安启源Q07、长安启源A06、长安启源全新Q05、阿维塔06、深蓝S09、新款深蓝S07、深蓝L06、CS75 PRO、长安马自达EZ-60、长安凯程V919等车型的上市及量产交付，还推出了第三代逸动及逸动PHEV、CS55 PLUS及CS55 PLUS PHEV、第二代UNI-V等升级换代产品。 从市场表现上看，长安品牌销售新车91.97万台，逸动系列和长安CS75系列分别创造了21.06万及21.75万台的销量，稳住了燃油市场基本盘。阿维塔、深蓝、长安启源三大新能源品牌分别销售新车12.35万、32.51万及41.05万台，同比分别增长67.7%、44.4%及42.6%。 2026年，长安汽车计划投放10余款全新及改款产品，其中包括长安启源Q06、新款深蓝S05、阿维塔06T等新能源车型，以及焕新版CS75 PLUS、CS55 PLUS、逸动等燃油车型。此外，阿维塔将推出第二代产品的首款战略车型，该车定位全新旗舰大六座SUV，将帮助品牌拓展中高端家庭市场。 面对零跑汽车、鸿蒙智行、“蔚小理”、小米汽车、极氪等品牌的强势竞争，长安汽车旗下新能源车型能否赢得市场认可、让产品投入转化为真实销量，将是公司接下来需要面对的关键考验。 二、今年投资144.7亿，要转型做科技公司 在4月11日开幕的智能电动汽车发展高层论坛（2026）上，中国长安汽车集团总经理赵非提到，当前，汽车产业已从单一产品竞争全面转向生态价值竞争。“必须跳出传统整车制造思维，以开放包容的姿态打造跨界融合、协同共生的产业大生态。” 当下多家车企已切入具身智能领域，这也是汽车生态竞争的重要方向之一。 2025年，长安汽车完成了汽车生态机器人原型机的开发验证，注册了飞行汽车合资公司，获得首批L3级自动驾驶产品准入许可，还开发了车载光通信原型台架、星闪数字钥匙原型样车。相关技术成果正在等待进一步商业化落地。赵非在业绩说明会上介绍，公司将于今年三季度前开展长安金钟罩固态电池搭载机器人及装车验证。 长安汽车的“开放”还体现在出海布局上。 作为较早开启全球化的中国车企之一，长安汽车的布局方向已从单纯整车出口，逐步延伸至海外服务体系建设。2025年，其位于泰国罗勇的首座海外新能源整车工厂正式投产，并在当地试点技术维修体系，试图改善中国品牌出海中普遍存在的售后维修短板。此外，长安汽车还在挪威、葡萄牙、希腊、塞尔维亚等市场开设线下门店，并与欧洲经销商集团Emil Frey合作搭建荷兰地区的销售服务网络。赵非说，长安汽车海外布局要“在当地、为当地，不搞短期投机”。 反映在财务指标上，2025年，长安汽车在海外市场的毛利率达到19.49%，高于国内市场14.54% 的毛利率。 根据规划，今年内第四代逸动、长安启源全新Q05、深蓝S09、阿维塔06等多款产品将在海外各区域上市，覆盖欧洲、东南亚、中东、非洲、中南美洲等市场。未来三年长安汽车将累计投放26款新车型，并计划2030年前覆盖全球主要市场。 为实现公司战略目标，2026年长安汽车计划投资144.7亿元，其中44.7亿元为固定资产投资，主要用于强化核心研发能力、持续调整新能源产品和产能结构、拓展海外业务等；另外100亿元为长期股权投资，将重点投向智能化基础能力建设、新能源品牌发展、海外投资平台搭建，并用于拓展飞行汽车、机器人等新兴产业布局，推动公司向科技公司转型。@凤凰周刊 （图源财报、官网）
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    【典籍数智化赋能文明传承】 世界互联网大会秘书长任贤良先生谈到数智化保护典籍传承，要从局部突破走向体系化发展，让千年典籍活在当代。
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    【古籍要留得住、传得开、用得上】 中华书局总经理助理洪涛解读古籍活化，用AI与多媒体让古籍贴近大众，焕新生命力。
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    近日，有媒体报道称，荣耀正与字节跳动就“豆包手机”相关合作展开接洽。据知情人士透露，字节跳动在与中兴通讯合作推出第一代豆包手机之前，最先接触的手机厂商其实是荣耀。
    对此，荣耀总部相关人员回应@凤凰周刊 称，该消息“不属实”。
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    【疑似“萝卜”招聘：男185cm以上、女175cm以上，精通篮球排球足球 这些条件从何而来？】云南农信社一则招聘公告，24小时内从发布到致歉、从争议到撤销：“全日制硕士、28岁以下，男性身高185cm以上、女性175cm以上，还得持有国家二级及以上运动员证，精通篮球排球足球”。
    4月11日，单位发布更正说明：取消所有争议性招聘条件，向公众致歉，承诺后续全程接受社会监督，坚守公开公平公正原则。 但一句轻飘飘的道歉，恐怕还无法抹平公众的质疑。公众真正想知道的是，这些条件究竟从何而来、经过了怎样的审核流程，背后是否存在违规操作、人情干预？说到底，公众反感的从来不是个别机构的特殊需求，而是藏在“反差表述”背后可能存在的不公。 退一步来说，即便一些金融机构的个别岗位面向体育特长生招聘，是扩大体育特长生的就业机会，提升企业的综合形象，但这也是有前提的：一是要有相关文件精神，不能自己拍脑袋；二是岗位的要求中，需要有相应的获奖记录证明实力；三是在招聘公告或拟录用公示时，要附上相关文件内容，让公众知情监督。 否则，身高限制、体能要求、专业证书门槛层层叠加，这些与金融岗位毫无关联的条件，很难不让人联想到，这是为特定人选量身打造的“萝卜坑”。 银行柜台不高，但招聘门槛不能 “量身定制”；企业用人自主权不小，但选才标尺必须一视同仁。只有当每一个岗位的招录条件都能经得起阳光下的审视，当“公开公平公正”不再是一句事后致歉的补救语，就业市场的信心才能真正立得住、行得远。
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    据台媒，近日有传闻称46岁的罗志祥在家中猝死。对此，经纪人4月14日回应：“他早上去打球了。”
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    【真正的科技狠活，就是让你感觉不到它的存在】最适合参加峰会的科技狠活，是什么呢？世界互联网大会亚太峰会，数智赋能，创新发展，凤凰主持人田桐带你现场直击！
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    【明略科技吴明辉：AI将重构上一代互联网】4月13日，主论坛暨杰出贡献者盛典在香港举行，明略科技创始人兼首席执行官吴明辉在“香江对话”环节表示，上一代互联网连接的是公开信息，而以AI智能体为代表的新一代互联网，正在重构原有格局，未来将诞生巨大新价值。他预判未来互联网大会，或许会变成人工智能互联网大会。
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    4月13日，主论坛暨杰出贡献者盛典在香港举行。中兴通讯股份有限公司董事长方榕出席并发言。她表示，中兴正以极致协同，筑牢算力底座。过去40年深耕，积累了超大规模复杂系统的研发与工程化能力，不仅推出超节点方案，还坚持开放解耦，让算力真正做到——用得起、用得好、用得稳。
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    【天数智芯盖鲁江释放重磅信号：未来一两年将迎来物理AI关键爆发期】4月13日， 主论坛暨杰出贡献者盛典在香港举行，天数智芯董事长盖鲁江分享了对 AI 产业发展的独到见解：未来 1-2 年，物理 AI 将迎来快速演进与落地的黄金期。盖鲁江表示，基座模型的建设已是行业共识。国内头部厂商今年在 AI 基础设施的投入规模或超千亿人民币，这一投入将为垂类模型的百花齐放奠定坚实基础，成为行业发展的关键 “助推器”。这意味着，人工智能真正赋能千行百业的时刻越来越近，尤其是 To B 端的应用将迎来百花齐放的蓬勃进展。
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    【“打到的媳妇揉到的面”？：负责人称自己“文化水平有限没有意识到不妥”】近日，西宁一家面馆挂出标语，惹来全网批评。天眼查平台显示，涉事面馆关联主体西宁市城西区令霞老味餐饮店（个体工商户）成立于2026年3月，为个体工商户，经营者为杓某某，经营范围包括餐饮服务、酒类经营、食品销售等。
    4月13日，记者来到位于西宁市城西区的涉事面馆，发现涉事面馆内已无相关不当标语。店内环境正常，有顾客在正常用餐。 该面馆负责人表示，4月11日，在注意到网上关于标语的争议后，他当天晚上就将其撤下。“因为我自己文化水平不高，没有意识到不妥，经过网上的反馈和相关部门的提醒，我已深刻认识到自身的错误。以后只想踏踏实实地干，做好一碗面，好好经营饭馆。” 随后，记者联系西宁市城西区市场监督管理局，对方表示，该局已于4月12日前往涉事面馆开展检查，确认标语撤下、整改到位。同时，市场监管部门在12315、12345等多个投诉平台也注意到了群众针对该标语的相关投诉，目前所有投诉均已处理。（大河报）
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    【 慌称表演取消】近日，浙江湖州一位网商店主反映，陕西省商洛市丹凤县初级中学举办校园体育文化艺术节，有某个班的学生使用表演服饰后疑似卡着“七天无理由退货”的节点集体退货，售出20套已经有11套申请退货。退货理由包括但不限于“尺寸与描述不符”、“天气原因活动取消”、“质量问题”，但店主在社交平台上找到了学生们彩排和正式表演的视频“不喜欢为什么要穿呢，表演活动也并没有取消”。
    事后他致电校方，校方称是家长行为与学校无关。随后他又致电多名退货家长，有家长表示“有事找平台”。4月12日，部分退货的服装已经收到，有明显的使用痕迹“裤脚、袖口都脏得不行”，已经严重影响了二次销售。 4月13日，记者联系校方，负责人称家长自发行为与学校无关，并表示会跟领导反馈并主动联系记者。当天下午，记者致电淘宝网商家热线，工作人员表示已经核实到了相关的订单信息，淘宝有关部门会联系会员了解具体的问题和诉求，并尽快给出一个处理方案。 （潇湘晨报）
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    【 多位高管年薪破千万】 近日，比亚迪2025年年报出炉，高管薪酬引发市场热议。公司高级副总裁兼财务总监周亚琳以1013.5万元税前年薪成为A股首位年新破千万元的财务负责人。较2024年上涨117.5万元，相较2015年的134万元，十年间薪资涨幅近8倍。
    1977年出生的周亚琳1999年入职比亚迪，从基层财务做起，逐步晋升为集团财务核心负责人，身兼多职深度参与全球化与资本运作。
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    4月13日，主论坛暨杰出贡献者盛典在香港举行。第十四届全国政协常委、中国工程院院士、中关村实验室主任、清华大学讲席教授吴建平在现场发言时表示，数字经济已成为亚太经济增长的核心引擎，互联网已从科研教学工具演进为经济社会运行的基础底座。中国互联网规模已从1995年的数万人，增长到如今的11亿人。
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    4月13日下午，主论坛暨杰出贡献者盛典在香港举行。强脑科技创始人兼首席执行官韩璧丞出席主论坛，并现场展示了一款智能仿生手。佩戴者借助它现场弹奏乐曲，生动展现“手随心动”的科技魅力。
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    【2026世界互联网大会亚太峰会｜北京云迹科技股份有限公司副总裁谢云鹏：机器人服务分水岭是从“可靠”到“可用”】2026世界互联网大会亚太峰会13–14日在香港会展中心举行。北京云迹科技股份有限公司副总裁谢云鹏在接受凤凰行天下专访时表示，从“可靠”的技术闭环，走向“可用”的生态闭环是机器人服务的必由之路。机器人不再是单点任务工具，而是能够提供“千人千面”的贴心服务。
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